公司運營部的崗位職責
在當下社會,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,下面是小編整理的公司運營部的崗位職責,希望能夠幫助到大家。
公司運營部的崗位職責篇1
1、負責三方理財平臺的產品與銀行溝通,并進行產品篩選
2、負責理財產品設計的模型進行建議并給予改善
3、負責理財產品的銷售運營推廣,并針對進行策略定制,對年度目標負責
4、負責銀行與兆尹科技的溝通協調工作
公司運營部的崗位職責篇2
1、主要負責公司旗下的天貓店的運營,協助完成公司全年的銷售目標;
2、負責天貓店鋪的日常維護,根據網絡客戶特點制定產品方案;
3、獨立策劃和組織完成天貓站內站外的推廣活動;
4、有強烈的責任感,上進心和事業心,勇于承擔責任,能夠承受較大的工作壓力,溝通與組織協調能力,善于與團隊進行交流合作;
公司運營部的崗位職責篇3
1、根據品牌推廣及客戶體驗需要,進行系列線上線下專題活動、市場推廣及品牌活動的策劃及執行,促進優質內容的分享和傳播;
2、撰寫活動方案、執行推進活動、統籌協調活動資源、總結評估活動效果及優化;
3、負責客戶社群的規劃以及執行,整體負責社群內容,社群氛圍的營造,打造高粘性的社群;
4、持續挖掘客戶需求,探索更好滿足客戶需求的運營機制,整合內外部各種資源,通過持續不斷的運營手段,提升關注客戶的活躍度和粘度,激發客戶參與度,提升業界影響力;
5、核心客戶的挖掘和互動,維系社群活躍度,與客戶互動和保持聯系,制造感興趣的話題;
6、協助其他部門完成客戶需求及行為分析、功能調研、專題策劃等工作,提升客戶體驗及品牌傳播。
公司運營部的崗位職責篇4
1、負責主播的商品運營,負責選品及商家對接,精準匹配主播每場直播的產品,對直播間產品負責。
2、負責主播的直播策略、產品講解策略、節奏把控、對直播間場控負責。
3、負責主播孵化及主播人設建立。
4、負責主播粉絲運營、數據分析及其他相關事情。
公司運營部的崗位職責篇5
1、收集人力資源外包潛在客戶信息,挖掘客戶潛在需求;
2、全面解決客戶人力資源外包方面的問題,并提供解決方案;
3、監督人力資源外包服務開展過程,確保服務質量;
4、監督和管理項目的運作情況,負責監督成本、進度以及規避風險;
5、保持與客戶之間的良好合作關系;
6、負責建設和管理外包工作團隊;
7、負責項目內部團隊的成員培訓和績效考核等工作;
8、合理調配部門成員工作,充分發揮和調動員工的積極性,不斷提升員工的工作能力和效率;
9、建立并完善公司人力資源外包或勞務派遣業務的管理運營系統;
11、組織制定項目管理制度;
公司運營部的崗位職責篇6
1、負責連鎖門店運營體系搭建和管理;
2、主導門店管理系統的建設、優化和日常工作;
3、負責連鎖門店的崗位設置,人力匹配規劃;
4、負責門店內人員培訓體系搭建和實施;
5、負責連鎖門店銷售任務完成。
公司運營部的崗位職責篇7
1、重點分析經紀人對產品的使用情況分析,針對經紀人碰到的問題,提出相應的解決方案,并且落地執行;
2、推動新上線產品對AE和經紀人的傳遞和解讀,在用產品的功能應用咨詢和答疑,產品培訓PPT和QA的優化更新;
3、置頂產品應用推廣方案,熟練應用各種傳播載體和渠道推廣宣傳;
4、調研和總結產品使用情況,監控重點管理指標并推動提升。
公司運營部的崗位職責篇8
1、負責完成直營門店推廣活動的策劃并制定具體的活動方案;
2、負責制定新品行銷策略及行銷活動管理規范、計劃及執行情況,并進行管理檢核;
3、相關部門溝通,完成市場活動的落地推廣;
4、收集新品上市的各部門溝通及訂貨,收集顧客、門店反饋及建議,便于后期改進;
5、負責對新產品的銷售、市場活動情況的反饋、總結,為上級決策提供數據支持;
6、負責本部門相關文案及物料的整理歸檔,不斷優化流程及制度;
7、協助完成異業合作,實現公司品牌知曉度和美譽度的不斷提升;
8、協助完成并不斷優化區域內直營、加盟店鋪開業行銷方案并追蹤落地執行;
9、完成上級安排的其他工作。
公司運營部的崗位職責篇9
工作職責:
1、統籌官方微信等平臺的日常內容的撰寫和運營;
2、收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對微信內容的實時調整和更新;
3、負責各新媒體大型活動方案的策劃、創意、執行、運營以及匯報和總結;
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向專題活動的組織策劃執行推廣,并做相應的活動評估報告和總結報告,同時負責微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;
5、分析同行業微信內容結構及話題熱點,調研目標用戶群體喜好,在此基礎上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量。
任職資格:
1、本科以上學歷,有3年以上相關工作經驗;
2、具有較強的新聞、熱點敏敢性,有較強的文案功底;
3、有豐富的線上活動推廣實戰經驗,了解知識性媒體特點,熟悉口碑營銷的執行操作流程;
4、網感好,創意優,執行力強,有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力;
6、良好團隊合作精神;較強的執行力,獨立思考能力,觀察力和應變能力。
公司運營部的崗位職責篇10
崗位職責:
1、負責網站欄目內容策劃,更新及編輯,負責微信運營及推廣
2、完成每日內容更新任務
3、配合網站推廣、收集相關網站信息,并提交報告
4、完成領導交辦其他任務
應聘要求
1、專科以上學歷,有一定文字功底;
2、有1年以上網站編輯工作經歷或有醫療行業工作經驗優先錄取
3、有相關文字作品
4、男女不限、能培養應屆畢業生(新聞采編或漢語文學專業)
公司運營部的崗位職責篇11
崗位職責:
1、公司的微信平臺的日常更新和日常管理維護;
2、公司的微信運營策劃,包括活動、專題、推廣等;
3、負責微信粉絲與關注數的增加,提高關注度,提高粉絲活躍度,與微信的粉絲做好互動,對微信粉絲的網絡行為進行分析與總結;收集分析其他微信的運營情況及最新活動信息;
4、挖掘和分析網友消費意向、情感及消費感受,即時掌握熱點,能夠完成專題策劃、活動。
任職資格:
1、熟悉微博、微信等社交媒體的應用,善于挖掘、整合媒介資源;
2、有較強的邏輯思維、創意、策劃能力,較好的抗壓、溝通、執行、學習能力;
3、具備良好的文字功底。熟悉Office軟件和電腦基本操作技術熟練Photoshop等相關平面設計軟件;
4、一年以上相關工作經驗優先。
公司運營部的崗位職責篇12
崗位職責:
1、完成微信項目創意文案、根據客戶不同;
2、撰寫不同風格微信文案,精確高效、按時按質完成公司的工作安排;
3、搜集有效問題反饋和批評建議,且進行數據分析及相關改進。
崗位要求:
1、大專以上學歷,對電子商務有一定的認識;
2、思維活躍,能迸發出符合項目特色的創意火花;
3、積極樂觀的心態,善于發現和解決問題,有團隊協作精神。
公司運營部的崗位職責篇13
崗位職責:
1、負責社群的日常運營維護,營造氛圍,打造有粘性的高質量的'社群粉絲圈;
2、要求__X且不失風趣的段子手;
3、整合粉絲信息,挖掘粉絲需求,不斷保持及提升粉絲活躍熱度、信任度、轉化率;
4、負責公眾號及社群用戶管理,參與線下活動;
5、有電商客服經驗的優先考慮;
任職要求:
1、可以考慮在校大四實習生;
2、愛玩、愛美食、愛拍照,最好吃貨一枚
2、有責任心、執行力強、積極向上、學習能力強,能夠接受接受新事物,新知識;
3、幽默、風趣的,可以搞怪的段子手
公司運營部的崗位職責篇14
崗位職責:
1、通過在線平臺與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
2、完成每月下達的總任務。
任職資格:
1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、優秀人才可免試用期。
公司運營部的崗位職責篇15
崗位職責:
1、從事電商行業2年以上經驗,直通車操盤一年以上,具體視能力而定,有優秀的操作案例優先;
2、具備數據分析能力,較好的邏輯思維能力;
3、對直通車有深入細致的了解,可以獨立完成直通車內部的所有操作;
4、有皇冠以上,淘寶商城的直通車操作經驗優先;
5、負責直通車圖片與關鍵詞的優化;
6、負責直通車出價和數據統計與分析,制定年度直通車推廣計劃與方案。
任職條件:
1、一年以上淘寶皇冠店或天貓商城直通車實操推廣經驗,精通直通車、鉆展、淘寶客操作,有成功案例者優先考慮;
2、精通掌握直通車的排名規則,直通車關鍵詞的選擇,直通車出價以及推廣優化技巧;
3、精通直通車關鍵詞篩選、競價及關鍵詞競價技巧;
4、具有較強的對競爭對手營銷活動的數據及效果分析能力;
5、具有較好的邏輯思維能力及對數據的分析能力,能夠通過直通車、數據魔方等基礎數據,監控和分析推廣效果,并提交推廣意見和建議;
6、具有強烈的責任心與工作激情、具備團隊協作精神、獨立工作能力和人際溝通能力。
公司運營部的崗位職責篇16
崗位職責:
1、熟悉海外亞馬遜平臺的銷售政策,規則及流程,產品的上傳以及日常維護;
2、負責公司海外Amazon平臺的整體運營,維護及管理;
3、收集并反饋暢銷或潛力產品;
4、負責亞馬遜網店銷售工作及客戶服務工作,及時反饋商品銷售信息并提出有效銷售計劃;
5、有良好的溝通能力和團隊合作能力,有強烈的責任心;
任職資格:
1、大專及以上學歷,專業不限;
2、1年以上亞馬遜工作經驗,有B2C推廣以及Ebay、速賣通工作經驗者優先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協作精神,愿意挑戰高薪;
公司運營部的崗位職責篇17
日常工作:
1、負責日入庫產量及半成品產量的匯總與核對,負責erp系統產量錄入以及原輔料出庫操作。
2、監督、檢查各種原輔料的使用情況,及時點庫清查,對車間虛報、假報情況做出考核。
3、負責產品材料月匯總、月底總成本核算工作,每月配合財務共同做好車間原輔料庫存的清點及統計工作。
4、根據當月的原輔料、成品數據,對當月的原輔料超耗情況、單噸成本差異率數據進行分析,協助駐廠生產經理或生產主管(駐廠負責人)完成成本管控工作。
5、換版物料的匹配及使用過程的監控。
6、收集整理原輔料簽字版數據報送駐廠會計。
7、負責對生產管理部及財務核算地出具的月度數據進行分析。
8、負責工廠日報表、旬報表、月報表及其他文件的報送。
9、整理部門當月發生的日常費用并報送駐廠會計。
10、配合采購專員完成月底盤庫及結賬工作。
綜合業務:
1、負責委托廠辦公室綜合業務工作,嚴格執行事業部的各項規章制度。
2、負責委托廠日常會議相關工作:會議室預定、會議紀要及會議決議的督辦工作。
3、負責駐廠人員日常出勤檢查工作,及月度考勤報送工作。
4、負責對一線倒班人員每月工時進行匯總,并分析上升下降的原因,報送綜合部。
5、統計駐廠人員月度績效,根據實際完成情況進行評分,匯總后報送綜合部。
6、控制工廠獎罰比例,根據制度要求,制定駐廠人員獎罰匯總表反饋綜合辦。
7、負責工廠員工關系管理工作及相關報表報送工作。
8、負責人工廠反舞弊工作執行情況及相關報表報送工作。
9、負責各類制度的文件解讀并反饋。
10、負責組織開展工廠內部培訓工作,并針對工廠內部以及外部培訓情況進行月度匯總及反饋。
11、服從上級安排,并配合其他部門完成日常綜合工作。
任職資格:
1、專業要求:統計分析、會計學、計算機等相關專業。
2、學歷要求:大專及以上學歷。
3、專業知識要求:熟悉庫存管理、物料出入庫、成本核算、生產計劃排產知識及業務操作流程。
4、其他要求:具備統計分析理論、計算機基礎等相關知識。