在快速變化和不斷變革的今天，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編幫大家整理的采購總監(jiān)的崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇1）

1、主持采購全面工作，統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容，減少不必要的開支，以有效的資金，保證的供應，確保各項采購任務完成。

2、調(diào)查研究公司各部門商品需求及銷售情況，熟悉各種商品的供應渠道和市場變化情況，確保供需心中有數(shù)。指導并監(jiān)督下屬開展業(yè)務，不斷提高業(yè)務技能，確保公司的正常采購量。

3、進行供應商的評價和管理，建立合理的采購流程。

4、監(jiān)督并參與大批量商品訂貨的業(yè)務洽談，檢查合同的執(zhí)行和落實情況。

5、認真監(jiān)督檢查各采購主管的采購進程和價格控制。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇2）

1、在區(qū)域經(jīng)理的領導與授權下，直接負責采購部門的各項工作，并行使采購總監(jiān)的職權。

2、在公司總體經(jīng)營策略指導下，制定符合當?shù)厥袌鲂枨蟮臓I運政策、客戶政策、供應商政策、商品政策、價格政策、包裝政策、促銷政策、自有品牌政策等各項經(jīng)營政策。

3、在遵循公司總體經(jīng)營策略下，領導采購部門達成公司的業(yè)績及利潤要求。

4、給予采購人員相應的培訓。

5、與采購本部及其他地區(qū)公司密切溝通與配合。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇3）

1.采購總監(jiān)負責主持采購部的全面工作，提出與公司相關的采購計劃，上報給總經(jīng)理，進過總經(jīng)理審核后，組織實施并要確保各項采購工作圓滿完成。

2.采購總監(jiān)要調(diào)查并研究公司各個部門的商品需求以及商品的銷售情況，要熟悉各種商品相應的供應渠道，了解市場的變化，做到商場的供需情況心中有數(shù)。

3.采購總監(jiān)要指導并監(jiān)督屬下開展業(yè)務，不斷地提高他們的業(yè)務能力，保證達到公司正常的采購量。

4.采購總監(jiān)負責審核公司各部門呈報的年度采購計劃，統(tǒng)籌計劃并確定公司的采購內(nèi)容，以減少不必要的開支，利用最有效的資金保證限度的供應。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇4）

1、帶領進口煤團隊發(fā)展進口煤業(yè)務,完成進口煤板塊的業(yè)績指標;

2、根據(jù)外部市場行情和公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定業(yè)務發(fā)展計劃和實施策略;

3、分解并落實各項業(yè)務指標,定期總結業(yè)務發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題,并提出有效解決方案;

4、建立和完善業(yè)務體系,規(guī)范業(yè)務流程,定期監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況;

5、把控業(yè)務風險,合理運用進口煤套保和套利工具;

6、培訓、指導、激勵業(yè)務團隊,打造專業(yè)、有戰(zhàn)斗力的團隊。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇5）

1、組織制定事業(yè)部年度經(jīng)營計劃,帶領事業(yè)部團隊完成進口貨量與銷售利潤指標。

2、帶領團隊積極開拓引進國外新品牌新品種,負責國外重要客戶維系,并領導商務談判與簽訂合同。

3、負責國外采購定單的評估、跟蹤、管理和風險控制,對采購成本進行合理控制。

4、重要保障公司各個銷售部門的貨品需求,同時建立國內(nèi)大客戶分銷渠道,及時跟國內(nèi)大客戶溝通掌握銷售需求,調(diào)度分配好貨品到達國內(nèi)的廣州、上海、青島三大港口,保證進口的貨品還沒有到港就被客戶預定出去。

5、建立國內(nèi)進口水果市場價格行情分析與預測體系,制定貨品的'分貨銷售價格,達成貨品的利潤目標。

6、負責部門團隊成員的日常管理工作,對部門成員的績效達成承擔管理責任。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇6）

1、負責搭建采購體系,管理采購團隊,開展全品類采購項目,制定并審核采購計劃和品類發(fā)展計劃,關注品類的銷售額、毛利率和損耗;

2、重點搭建城批,產(chǎn)地直采體系;負責制定并完善供應商合作策略和標準化建立;

3、負責新奇特商品的持續(xù)發(fā)掘。

4、負責與相關部門對接調(diào)整采購計劃并實施(如運營、財務、倉庫、客服等部門,保證整體工作的高效協(xié)作);

5、把握市場動態(tài),及時調(diào)整商品配置、新品上架、與運營部協(xié)商商品調(diào)價等運營策略,確保品類競爭及商品價格處于領先優(yōu)勢

6、負責采購部門的組織與人員管理,帶領團隊完成關鍵業(yè)務目標的達成。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇7）

1、負責采購資源與渠道的開發(fā),供應商的定期評估和訪談;

2、負責規(guī)劃各品類年度和月度銷售和毛利率目標;

3、負責新品的引進和淘汰;

4、負責供應商的協(xié)調(diào),并對供應商進行考核和評估;

5、負責組織人員進行新店的市調(diào)和訂單的制作;

6、負責為全年促銷計劃,組織提供商品和活動的資源;

7、負責組織編制和調(diào)整不同經(jīng)營形態(tài)門店的陳列圖;

采購總監(jiān)的崗位職責（篇8）

1、負責公司采購制度以及采購流程的落實和監(jiān)督;根據(jù)公司實際情況的變化,負責及時補充、修訂公司的采購管理規(guī)定和供應商管理規(guī)定;

2、負責收集各種材料市場價格信息,建立公司材料價格庫,并為投標報價決策提供各種材料的詢價、報價、匯總服務,并對市場未來材料價格做波動預測分析;

3、負責組織公司所有材料供應商的考察和評審管理工作;

4、負責收集各種材料市場價格信息,建立公司材料價格庫;

5、配合項目各部的材料市場詢價、簽證和樣品收集;

6、及時了解市場信息,掌握市場變化,制定控制采購價格和應對市場變化措施;

7、建立各種采購渠道,降低采購成本;

8、組織大宗材料招標工作,批量物資材料采購業(yè)務洽談及合同簽訂與審批管理;

采購總監(jiān)的崗位職責（篇9）

1、制定公司茶葉、茶食、茶具及相關衍生產(chǎn)品開發(fā)計劃、方案,豐富公司的產(chǎn)品線;

2、統(tǒng)籌新產(chǎn)品開發(fā)各項事宜,包括規(guī)劃、設計、開發(fā),從配方工藝創(chuàng)新到新產(chǎn)品包材選型、包裝設計,再到小試中試量產(chǎn)的落地,直至新產(chǎn)品上市推廣;

3、負責尋找、對接、組織新產(chǎn)品優(yōu)質供應商資源及oem供應商的管理;

4、編制、完善部門新產(chǎn)品開發(fā)相關流程制度;

5、負責了解和分析行業(yè)內(nèi)新產(chǎn)品的發(fā)展動態(tài)、競爭對手的情況,包括前沿的新技術、新工藝、新設備、新原料、新包材和新概念等

采購總監(jiān)的崗位職責（篇10）

1、負責協(xié)助商品副總管理各條采購部門工作;

2、配合品類管理部,做好商品各部門的商品配置規(guī)劃(包括季節(jié)性商品、狀態(tài)5、7商品、常規(guī)商品);參與商品部價格的指定和競爭價格的審核和監(jiān)督工作;協(xié)助品類部完成供應商管理,費用管理,合同管理等相關工作;

3、負責營采各方問題的協(xié)調(diào)、追蹤和溝通工作,擔當門店夾頁、早市等相關工作的商品部聯(lián)絡人

4、新店及調(diào)改店專項工作負責。

5、配合商品部的相關工作,進行專業(yè)的銷售數(shù)據(jù)分析及庫存管理工作;

采購總監(jiān)的崗位職責（篇11）

1、完成采供銷月度銷售目標,執(zhí)行產(chǎn)供銷存一體化管理模型;

2、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標制訂采購戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大采購決策提供建議和信息支持;

3、執(zhí)行對專屬廠家的戰(zhàn)略合作顧問式營銷方案;

4、審查部門預算外的臨時性采購需求,審核臨時采購計劃,報總經(jīng)理批準后執(zhí)行;

5、組織建立物資采購的供應系統(tǒng),多方面開拓供應渠道,并對供應商進行管理;

6、填報專屬廠家采購日志,日清日畢;

7、完成上級領導交辦的其他工作。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇12）

1)根據(jù)公司品牌策略,結合銷售和產(chǎn)能,制定公司的整體采購策略;

2)制定公司供應商整體開發(fā)和評估計劃并推動實施,不斷優(yōu)化公司的供應商管理體系;

3)主持公司包材、原料配方、機械設備等物料的采購管理工作,保證公司的產(chǎn)能,支持公司終端銷售順利實施;

4)處理采購管理過程中的各種突發(fā)情況;

5)主持采購團隊的組建、管理和培養(yǎng)激勵;

采購總監(jiān)的崗位職責（篇13）

1、負責供應商的選擇、接洽、商務談判,優(yōu)化供應鏈結構,降低采購成本。

2、負責對供應商的管理;不斷拓展供應商渠道,建立具有市場競爭力的供應鏈體系,制定并完善采購制度、工作流程,,建設完善的供應商管理體系。

3、滿足市場商品需求。

4、打造公司獨特的供應體系。

采購總監(jiān)的崗位職責（篇14）

1、負責公司自有品牌類目規(guī)劃(水果、水產(chǎn)、肉禽等),構建自有品牌商品體系;

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,帶領和指導團隊完成自有品牌品項、gmv、利潤等各項指標,實施公司自有品牌采購戰(zhàn)略;

3、建立和完善oem供應商開發(fā)、維護、淘汰、資質審核等管理體系,維護和優(yōu)化供應商資源庫;

4、參與供應商談判,為公司爭取更好的合同條件;

5、定期總結、分析市場銷售情況,及時收集同類產(chǎn)品信息及行業(yè)市場動態(tài),分析、改善及不斷拓展品類。