安全生產管理實行安全責任目標管理，年度安全生產責任總目標是實現“四個為零”。下面是由小編為大家精心整理的化工企業安全生產規章制度，僅供參考，歡迎大家閱讀本文。

化工企業安全生產規章制度精選篇1

安全生產主體責任包括那些?

主體責任主要包括組織機構保障責任、規章制度保障責任、物質資金保障責任、教育培訓保障責任、安全管理保障責任、事故報告和應急救援責任。

企業安全生產責任制應該覆蓋哪些人群?

生產經營單位應當建立、健全安全生產責任制度，實行全員安全生產責任制，明確生產經營單位主要負責人、其他負責人、職能部門負責人、生產車間(區隊)負責人、生產班組負責人、一般從業人員等全體從業人員的安全生產責任，并逐級進行落實和考核。考核結果作為從業人員職務調整、收入分配等的重要依據。

企業主要負責人包括那些人?

產經營單位的主要負責人，包括董事長、總經理、個人經營的投資人以及對生產經營單位進行實際控制的其他人員。

安全管理制度應該包括哪些方面?

安全生產管理制度應當涵蓋本單位的安全生產會議、安全生產資金投入、安全生產教育培訓和特種作業人員管理、勞動防護用品管理、安全設施和設備管理、職業病防治管理、安全生產檢查、危險作業管理、事故隱患排查治理、重大危險源監控管理、安全生產獎懲、事故報告、應急救援，以及法律、法規、規章規定的其他內容。

企業主要負責人要履行哪些職責?

(一)建立、健全本單位安全生產責任制;

(二)組織制定并督促安全生產管理制度和安全操作規程的落實;

(三)確定符合條件的分管安全生產的負責人、技術負責人;

(四)依法設置安全生產管理機構并配備安全生產管理人員，落實本單位技術管理機構的安全職能并配備安全技術人員;

(五)定期研究安全生產工作，向職工代表大會、職工大會或者股東大會報告安全生產情況，接受工會、從業人員、股東對安全生產工作的監督;

(六)保證安全生產投入的有效實施，依法履行建設項目安全設施和職業病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用的規定;

(七)組織建立安全生產風險管控機制，督促、檢查安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患;

(八)組織開展安全生產教育培訓工作;

(九)依法開展安全生產標準化建設、安全文化建設和班組安全建設工作;

(十)組織實施職業病防治工作，保障從業人員的職業健康;

(十一)組織制定并實施事故應急救援預案;

(十二)及時、如實報告事故，組織事故搶救;

(十三)法律、法規、規章規定的其他職責。

高危企業安全管理機構或安全管理人員怎么配?

從業人員不足100人的，應當配備專職安全生產管理人員;

從業人員在100人以上不足300人的，應當設置安全生產管理機構，并配備2名以上專職安全生產管理人員，其中至少應當有1名注冊安全工程師;

從業人員在300人以上不足1000人的，應當設置專門的安全生產管理機構，并按不低于從業人員5‰但最低不少于3名的比例配備專職安全生產管理人員，其中至少應當有2名注冊安全工程師;

從業人員在1000人以上的，應當設置專門的安全生產管理機構，并按不低于從業人員5‰的比例配備專職安全生產管理人員，其中至少應當有3名注冊安全工程師。

高危企業安全管理機構或安全管理人員怎么配?

從業人員不足100人的，應當配備專職或者兼職的安全生產管理人員;

從業人員在100人以上不足300人的，應當配備專職安全生產管理人員;

從業人員在300人以上不足1000人的，應當設置安全生產管理機構，并配備2名以上專職安全生產管理人員，其中至少應當有1名注冊安全工程師;

從業人員在1000人以上的，應當設置專門的安全生產管理機構，并按不低于從業人員3‰的比例配備專職安全生產管理人員，其中至少應當有2名注冊安全工程師。

哪些企業要設安全總監?那些企業要成立安委會?

從業人員在300人以上的高危生產經營單位應當設置安全總監，監協助本單位主要負責人履行安全生產管理職責，專項分管本單位安全生產管理工作。

從業人員在300人以上的高危生產經營單位和從業人員在1000人以上的其他生產經營單位，應當建立本單位的安全生產委員會。

企業改制、破產、收購、重組后，主體責任怎么轉移?

生產經營單位因改制、破產、收購、重組等發生產權變動的，在產權變動完成前，安全生產的相關責任主體不變;產權變動完成后，由受讓方承擔安全生產責任;受讓方為兩個以上的，由控股方承擔安全生產責任。

企業安全生產資金可以用在哪些方面?

(一)完善、改造和維護安全防護及監督管理設施設備支出;

(二)配備、維護、保養應急救援器材、設備和物資支出，制定應急預案和組織應急演練支出;

(三)開展重大危險源和事故隱患評估、監控和整改支出;

(四)安全生產評估檢查、專家咨詢和標準化建設支出;

(五)配備和更新現場作業人員安全防護用品支出;

(六)安全生產宣傳、教育、培訓支出;

(七)安全生產適用的新技術、新標準、新工藝、新裝備的推廣應用支出;

(八)安全設施及特種設備檢測檢驗支出;

(九)參加安全生產責任保險支出;

(十)其他與安全生產直接相關的支出。

隱患排查治理工作怎么搞?

生產經營單位應當建立健全安全生產隱患排查治理體系，定期組織安全檢查，開展事故隱患自查自糾。對檢查出的問題應當立即整改;不能立即整改的，應當采取有效的安全防范和監控措施，制定隱患治理方案，并落實整改措施、責任、資金、時限和預案;對于重大事故隱患，應當及時將治理方案向負有安全生產監督管理職責的部門報告，并由負有安全生產監督管理職責的部門對其治理情況進行督辦，督促生產經營單位消除重大事故隱患。

安全檢查查什么?

(一)安全生產管理制度健全和落實情況;

(二)設備、設施安全運行狀態，危險源控制狀態，安全警示標志設置情況;

(三)作業場所達到職業病防治要求情況;

(四)從業人員遵守安全生產管理制度和操作規程情況，了解作業場所、工作崗位危險因素情況，具備相應的安全生產知識和操作技能情況，特種作業人員持證上崗情況;

(五)發放配備的勞動防護用品情況，從業人員佩帶和使用情況;

(六)現場生產管理、指揮人員違章指揮、強令從業人員冒險作業行為情況，以及對從業人員的違章違紀行為及時發現和制止情況;

(七)生產安全事故應急預案的制定、演練情況;

(八)其他應當檢查的安全生產事項。

存在下列情形，都可以罰款!

(一)未按規定使用安全生產資金投入的;

(二)未按規定存繳安全生產風險抵押金或者參加安全生產責任保險的;

(三)未按規定使用勞務派遣人員的;

(四)未按規定設置安全生產委員會、安全總監的;

(五)未按規定開展安全生產標準化建設活動的;

(六)未按規定執行單位負責人現場帶班制度的;

(七)未按規定報告重大事故隱患治理方案的。

罰款怎么罰?看下面!

由負有安全生產監督管理職責的部門責令限期改正，可處以5000元以上2萬元以下的罰款，對其主要負責人處以1000元以上1萬元以下的罰款;逾期不改正的，責令限期整頓，可處以2萬元以上3萬元以下的罰款，對其主要負責人處以1萬元以上2萬元以下的罰款;涉嫌犯罪的，依法追究刑事責任。

化工企業安全生產規章制度精選篇2

1、認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針及國家有關的安全生產法律法規，制定適合本單位的安全管理制度和各工種、各機電設備的安全操作規程，并定期檢查制度的落實情況。

2、按照《安全生產法》的要求設置安全生產管理領導機構，生產部門和班組應配備專(兼)職安全生產管理人員，負責督促、教育和檢查職工執行安全操作規程。

3、定期進行安全生產教育和安全知識培訓，教育職工嚴格執行各工種工藝流程，工藝規范和安全操作規程，不得違章作業。

4、各工種必須經過一定時間的專業技術培訓學習和掌握安全生產知識，并經交通管理部門考核合格后方可獨立操作。

5、企業實行總經理安全生產責任制，生產安全由安全小組負責，必須設立專職安全員，負責檢查監督安全規章制度執行情況。

6、嚴禁將危險物品帶入維修現場，要害設備、由穿戴防護用品的專人保養和管理，并經常進行檢查和維修。

7、維修人員不得穿拖鞋進入車間，不得酒后操作、打鬧和聊天。

8、維修車輛前，應將車輛停、架牢固后方可作業。舉升設備應由專人操作，非工作人員不準進入車下，舉車時不準檢修舉升設備。

9、路試車輛必須由具有駕駛證及技術熟練的試車員進行，并在規定的路段上進行。

10、有毒、易燃、易爆物品和化學物品，粉塵、腐蝕劑、污染物、壓力容器等應有安全防護措施和設施，壓力容器及儀表等應嚴格按有關部門要求定期校驗。

11、根據季節變換切實做好防火、防澇、防凍、防腐及防盜工作，并制定相關措施，配備消防器材。配電設施線路確保完好，性能可靠，使用移動電具應有安全防護措施。

12、發生事故要及時向上級主管部門匯報，保護好現場，查明原因妥善處理。

13、堅持安全檢查和自查。

安全檢查內容：檢查安全負責人員安全工作實施情況;檢查員工安全執行情況;安全制度落實情況;安全隱患整改情況;安全教育情況。

化工企業安全生產規章制度精選篇3

質量事故處理報告制度

產品質量是企業的生命，好的產品是生產出來的，在生產過程中發現產品質量問題必須立即停產整頓，找出發生質量問題的原因，提出解決辦法，將不合格產品消滅在萌芽狀態。

一、發生下列情況之一者為質量事故：

1、產品理化指標不合格;

2、產品外觀不合格(酒量有沉淀、酒質混濁、酒中有異物);

3、外包裝不合格，或者裝錯包裝、貼錯標簽;

4、未執行工藝操作規程，出現的不合格產品。

二、當發生產品質量事故時，應立即停止生產，維護好現場(已發出產品應立即退回，全部返工，重新生產)。

三、立即由分管質量的經理，組織質檢、車間等有關部門到現場調查處理。

四、做好質量事故分析處理，找出產品質量事故的原因，提出改進措施，并納入工藝文件中去，以防再次出現質量故障。

安全和生產管理制度

1、廠部成立安全生產領導小組，廠長任組長，對全公司安全生產負責。

2、安全生產教育要定期對全公司職工進行安全生產基本知識、基本教育，人人樹立安全第一的思想。

3、酒為易燃品，公司內和倉庫要嚴禁煙火，酒庫附近嚴禁堆放易燃品。

4、安全用電，電器設備要加防護罩，線路和開關要經常檢查，杜絕各類事故發生。

5、安全生產目標，全部無火災，無重大事故，無傷亡事故

安全生產工作標準

1、消防管理：消防器材設施配置充足，完好齊全、擺放合理、定期保養;消防通道通暢，員工掌握器材使用方法。

2、用電管理：線路完好歸位;電器設施完好齊整、定期保養、負荷內使用;電工持證上崗。

3、用氣管理：管道完好歸位;氣瓶配備防震膠圈、立式放置、定期更新;氣庫設施齊全、值班記錄完整。

4、物料管理：歸類歸位擺放、標識清晰;危險品與易潮品有保護措施;現場無呆滯物料。

5、裝卸管理：不損傷產品或物料，不野蠻工作;機動叉車司機持證上崗、限制時速;裝卸設備專人保管。

6、危險工序操作管理：關鍵設備定期保養;沖壓人員佩帶耳塞、手套;焊接人員佩帶面具、眼鏡手套;噴粉人員佩帶防毒口罩、手套、絕緣鞋;打砂及清洗人員佩帶安全帽、眼鏡、手套、防塵口罩等;焊接沖壓人員定期培訓、持證上崗。

7、環境衛生管理：生產現場、辦公場所、走道樓梯干凈整潔，無衛生死角、無不明物品;玻璃門窗、休息桌椅、陳列設施定期擦拭、無灰塵覆蓋;墻角無蜘蛛網、地面無積水;廁所無異味。

8、防護管理：各類門、窗、護欄無損壞;天花、墻壁、地面、管道無裂縫、損壞或滲漏;各類勞動防護定期更新。

9、文明生產管理：私人物品歸位擺放;員工著裝、舉止遵守車間操作行為規范，不偷盜不禍害;無不明身份外來人員;節約用水用電;新員工入職進行安全知識培訓與考核;老員工則單數月進行培訓，雙月數進行測試。

倉庫防火制度

一、倉庫內嚴禁吸煙及使用明火，并設明顯標志牌。

二、倉庫內部照明用燈，應使用60w以下白熾燈或大于60w具有防爆功能的燈具，禁止亂拉亂設臨時電源線。

三、應根據貨物的不同性質分類存放。

四、嚴禁使用電熱器。

五、各種滅火器材，消防設施不得擅自動用。

六、倉庫保管員下班前要進行一次防火檢查，在確認無問題后關閉電源，鎖門離開。

七、知道所在部門滅火器材的位置并會使用各種滅火器，能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。

八、未經許可，無關人員不準進入倉庫。

化工企業安全生產規章制度精選篇4

一、主題內容與適用范圍

本責任制規定了各級領導干部、職能部門和職工的安全生產職責。

本責任制適用全廠安全生產管理。

二、術語

“五同時”是指在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

“四不放過”是指在處理事故過程中，事故原因沒有查清不放過;事故責任者沒有嚴肅處理不放過;廣大職工末受到教育不放過;防范措施沒有落實不放過。

三、各級行政領導安全生產職責

1、廠長、副廠長安全生產職責

(1)廠長的職責

①安全生產第一責任者，對企業全面貫徹落實國家和地方安全生產的方針、政策、法 規和規定負責，對本單位安全生產工作負全面領導責任。

②審批企業安全生產規章制度和標準、規劃和計劃以及生產中的重大安全技術措施，根據國家規定保證所需的經費開支，有計劃她解決重大隱患和職業危害，不斷改善勞動條件。

③定期主持召開重要的安全生產工作會議，及時研究解決安全生產方面的重大問題。

④檢查指導副職及下屬各單位領導分管范圍內的安全生產工作，對重大事故的責任 者及時作出處理決定，審定安全生產獎懲事項。

(2)生產副廠長的職責

①協助廠長抓好全面的安全生產工作，對安全生產工作負具體領導責任。

②生產中認真貫徹“五同時”并及時研究解決生產中的不安全向題。

③定期組織全廠性安全生產大檢查，定期檢查分廠廠長的安全生產工作情況和安全環保處的工作，定期組織安全生產獎懲會議。

④組織制訂(審定)安全技術規程、制度和廠內標準，對規程、制度的完善情況負責。

⑤組織調查分析、處理傷亡事故和重大險情事故，擬定整改措施，組織落實。

(3)設備副廠長的職責

①對全廠設備、建(構)筑物良好狀況和職業安全、衛生設施的正常使用負領導責任。對因設備、建(構)筑物原因造成的傷亡事故負領導責任。

②定期組織設備安全大檢查和儀表的標定，及時處理設備方面的重大安全隱患。

③負責分管業務范圍的安全生產工作。

(4)基建副廠長的職責

①保證從更新改造資金申安排安全技術措施項目的經費，不得挪用，組織安排安全措施項目的實施。②在審批新建、改建、擴建工程的同時，落實職業安全衛生設施，不留隱患，認真貫徹 “四同時”的原則。

②負責分管部門的安全生產工作。

(5)人事副廠長的職責

①負責審批全廠治安保衛、職工教育培訓、醫療衛生等工作計劃的同時，審批消防安全、職工安全教育培訓、職業衛生的工作計劃，并保證實施。

②負責組織定期的消防安全、職業衛生檢查，對重大火災事故，組織人員進行調查分析，提出處理意見。

③負責分管部門的安全生產工作。

2、三總師的安全生產職責

(1)總工程師的職責

①對全廠的安全生產工作，在技術上負全面責任。

②在組織科研、技術攻關、改造、設計、施工和生產過程中，根據國家和上級部門有關安全生產條例、規程、規范和標準，認真組織職業安全衛生的科研和新技術的應用。

③組織審定本單位的安全技術規章制度、標準和預防重大事故的技術措施。

④參與重大事故的調查，組織技術力量對重大事故發生的技術原因進行分析、鑒定并提出改進措施。

(2)總會計師的職責

①按審定的計劃，保證安全技術措施所需的費用，并合理開支。

②對挪用安全技術措施費用的行為不監不管，致使重大隱患得不到治理，對由此而發生的傷亡事故負責。

(3)總經濟師的職責

①按國家規定，提出合理設置安全工作機構和安全干部的定編。

②在生產、經營中把安全生產列為重要內容，并嚴格考核。

③工人、干部晉級或浮動晉級，要把安全生產列為重點考核條件。

3、分廠廠長(分公司經理、車間主任)安全生產職責

(1)對所領導分廠的安全生產工作負全面責任。

(2)在組織生產經營活動中，必須做到“五同時”，把安全工作貫穿到每個環節中去，每月定期主持一次全分廠的安全活動和進行一次全分廠安全生產檢查和評比，及時解決安全生產中存在的問題。

(3)對本單位的規程、制度健全完善負責，針對分廠生產情況提出相應的安全防范措施，對檢查和發現的隱患和塵毒危害，及時安排力量解決，對本分廠不能解決的要及時上報，安排解決。

(4)經常對職工進行安全思想教育，定期對職工進行安全考核。

(5)發生傷亡事故時，要緊急搶救，保護現場，立即上報并查明原因，采取防范措施，避免事故擴大和重復發生。

(6)按規定配備專(兼)職安全員，安全員要保持相對穩定。

4、工段長、班(組)長安全生產職責

(1)對本工段、班組工人在生產建設中的安全健康負責。

(2)認真執行安全生產政策，嚴格執行各項安全規章制度和交接班制度。

(3)經常教育和檢查工人遵守安全操作制度，正確使用機器設備、工具、原材料、安全設施、個人防護用品等，并注意是否處于良好狀態。

(4)經常檢查并保持工作地點的文明生產，保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

(5)每月組織一次安全日活動，開好班前班后會。

(6)有權拒絕上級違章指揮，遇有事故險情時，有權立即指揮人員撤離現常

(7)發生傷亡事故要積極搶救傷員，保護現場，立即報告，并如實提供事故發生的情況。

四、各職能部門的安全生產責任制

1、各級職能部門在各自負責瞥理的業務范圍內，認真貫徹執行國家和上級部門有關職業安全衛生方面的政策、法令、規程、規定和標準。

2、廠長辦公室的職責

(1)在調研中，應把安全生產列為經常性的主要課題之一。

(2)起草有關文件、工作總結、報告材料應將安全生產列為主要內容，督促協調各部門認真貫徹執行安全生產方針、政策、法令及有關規章制度。

(3)接待、安排客人現場參觀時，負責組織人員介紹有關安全規定和注意事項，解決好防護用品，指定專人陪同，并對其安全負責。

(4)參與協助傷亡事故的搶救和處理。

3、計劃處(科)的職責

(1)編制年度生產經營計劃時，要列人安全生產的指標和措施，公布各項生產經營指標的同時，公布安全生產指標及措施落實情況。

(2)分配年度更新改造資金時，必須按國家規定的比例安排安全技術措施計劃。

(3)新建、改建、擴建計劃中，應有職工安全、衛生內容萬十劃下達前應征求安全環保處(科)的意見。

4、總調度室(生產經營處)的職責

(1)堅持安全與生產同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結、同時評比。

(2)在指揮生產的過程中，如生產與安全發生矛盾時，生產要服從安全，發現危及人身、安全的重大隱患或緊急情況時，應立即下達停產處理的指令，不得違章作業。

(3)及時掌握全廠安全生產動態，并通知有關部門，發生重傷以上事故時，下令保護好現場，立即報告廠有關領導，通知安全環保處(科)和有關部門，同時派員直赴現場參與搶救、調查、處理，待現場勘察處理完畢，在保證安全的前提下，方可組織恢復生產。

(4)調度會應首先匯報生產的安全情況，協調解決基層單位和部門在安全生產方面出現的問題。

(5)在安排生產、施工程序時，必須考慮安全生產的需要，對因生產指揮不當造成的設備事故和傷亡事故負責。

5、機動處(科)的職責

(1)對因設備長期失修、設備缺陷、備品備件不合格或因防護裝置不全造成的設備事故和傷亡事故負責。

(2)定期組織對各種機械設備、電氣設備和工業建筑物的安全檢查，對不符合安全技術規程、標準的，要組織解決，對暫時解決不了的，必須立即采取可靠的防范措施并限期解決。

(3)各種機電設備、鍋爐、壓力容器的引進、制造、安裝、修理、改造和竣工驗收等，要嚴格執行國家和上級部門的有關條例、規程和標準。

(4)新設備和自制或自行改造的設備，要有完備的安全保護設施和監測儀器，使用前要制訂出技術操作規程，并分送有關部門。

(5)組織設備大、申修要落實安全措施，并嚴格按有關安全技術操作規程進行，不準冒險作業。

6、總工程師辦公室(科技處)的職責

(1)組織新產品試制，采用新技術、新工藝、新材料，都必須有可靠的安全措施，必須符合國家有關勞動保護法規，遵守有關安全衛生方面的規范與標準。

(2)積極引進推廣職業安全衛生方面的新技術，重大職業安全衛生的規劃，要積極引進推廣職業安全衛生方面的新技術。

(3)對新技術推廣和科研工作中的安全生產負責。

7、基建處(科)的職責

(1)確保新建、改建、擴建工程與職業安全、衛生設施同時設計、同時施工、同時投產，對違背“三同時”造成的不良后果負責。

(2)組織基建、技術改造工程，必須督促施工單位簽訂安全合同，制訂安全措施，對因無安全合同組織施工而造成的傷亡事故負責。

(3)組織審查設計方案和工程項目竣工驗收時，必須有安全環保處(科)等有關部門人員參加。

8、教育辦(教育科)職責

(1)對職工末進行安全技術培訓就上崗操作而造成的傷亡事故負責。

(2)制定教育培訓計劃時，應有職業安全衛生教育培訓計劃，并負責解決教育經費。

(3)按照職業安全衛生應知應會內容和繼續教育工程再教育的要求，組織領導及職工的崗位培訓。

9、醫院、職防部門的職責

(1)發生傷亡事故后要全力組織搶救，對因搶救不及時或因采取措施不當，誤診、誤治造成傷勢加重，甚致死亡的后果負責。

(2)負責職業病和職業中毒的防治與管理工作，定期組織有關工種的職工進行體檢。

(3)對工傷、職業病人員的勞動能力和健康狀況，提出鑒定意見。

10、企管處(科)職責

(1)調研制訂專業經濟責任制、管理辦法和制度，要把安全生產列人主要內容。

(2)對各單位進行綜合考核評比時，應把安全生產列為重點考核內容。

11、勞資處(科)職責

(1)對因勞動組織嚴重不合理，人員分配不當或勞動紀律松馳又長期末予解決造成的傷亡事故負責。

(2)負責督促檢查并及時調整勞動鑒定委員會鑒定不適合所在崗位工作的年老體弱和各種疾病人員的工作。

(3)不得分配女職工到女職工禁忌的崗位作業。

(4)按勞動保護要求，合理配備崗位定員。

(5)把安全生產列為工人晉級的重點考核條件。

12、財務處(科)職責

(1)對不按計劃撥付安全技術措施經費或對挪用安全技術措施經費不監不管，擅自核銷而發生的傷亡事故負責。

(2)按有關規定的標準，保證勞動防護用品，保艦防暑、降溫等費用的開支，同時實行財務監督。

13、保衛處(科)的職責

(1)對因防火及易燃、易爆、放射性物質、劇毒品等要害崗位管理不嚴造成的傷亡或不良后果負責。

(2)組織進行全廠防火工作的宣傳教育和檢查工作，制定消防及易燃、易爆、劇毒品等要害崗位的管理制度和考核辦法，并督促貫徹執行。

(3)參加安全生產的檢查工作，參加傷亡事故的調查分析和處理工作。

14、質量處(科)的職責

(1)在改進工藝、提高質量的各項措施中，要有可靠的安全措施。

(2)做好進廠原材料的質量檢查工作，防止爆炸物品和密閉容器進人煉鋼爐而發生爆炸事故。

15、物資供應處

(1)對因采購的工具、材料、防護用品等質量不合格而造成的事故負責。

(2)根據廠勞動防護用品發放標準組織貨源，保證質量，及時供應。

(3)對易燃、易爆、劇毒等危險品的采購、搬運、儲存、發放應嚴格遵守國家頒發的各項安全規定，保證安全。

16、干部處(人事科)的職責

(1)應把安全生產列人干部的教育、考核內容。

(2)嚴格按編制定員配備、調整安全部門干部，并保證人員素質。

(3)嚴格按有關規定辦理事故責任者的行政處分，對職責范圍內工作失誤導致的傷亡事故負責。

17、廠工會

(1)根據全國總工會有關安全生產管理的條例，認真貫徹執行和宣傳安全生產、勞動保護方針政策，健全規章制度，對行政和基層單位進行監督檢查，配合行政部門做好安全工作。

(2)對職工進行經常性安全生產宣傳教育，組織各種形式安全生產競賽和技術競賽活動，總結推廣先進經驗。

(3)檢查職代會通過的安全生產提案執行情況，組織基層工會抓好勞動保護工作。

(4)參加安全大檢查工作，參加重大不安全隱患整改及塵毒治理方案的討論。

(5)參加重大傷亡事故調查、分析、處理，制訂整改措施方案。

18、廠團委的職責

(1)經常對團員、青年進行安全法規、遵章守紀教育，組織開展團員身邊無事故活動，表彰先進。

(2)組織好青年監督崗，作好生產現場的監督檢查工作，充分發揮共青團在安全生產中的積極作用，把監督崗和"無事故"活動作為評選先進團支部的重要條件。

五、安全技術專職機構的職責

1、安全環保處(科)的職責

(1)在總廠生產副廠長直接領導下開展工作，是廠長、生產副廠長在安全工作中的助手。負責督促、檢查、匯總情況，并做好協調工作。對職責范圍內因工作失誤而導致的傷亡事故負責。

(2)認真貫徹執行國家有關安全生產的政策、法令、規程、標準和規章制度，經常檢查貫徹執行情況。

(3)組織制訂、修改安全生產管理制度和規定，負責編制、匯總、審查安全技術措施計劃，組織各種安全生產檢查，組織安全生產宣傳教育。

(4)組織推廣現代安全管理方法和安全生產的先進經驗，參加新建、改建、擴建以及大中修工程的初步設計和方案的審查及竣工驗收。

(5)參加重傷、傷亡事故的現場勘察、調查、分析與處理，員責傷亡事故統計、分析、報告和建立傷亡事故數據庫的工作，督促檢查承包項目安全工作，督促檢查防護用品的質量和發放使用情況。

2、分廠專(兼)職安全員的職責

(1)在分廠廠長領導下，協助貫徹執行有關安全生產的規章制度，并接受上級安全部門的業務指導。

(2)負責組織新職工(含實習、代培、調轉、參觀人員等)迸人車間和復工人員的安全教育和考試，定期對職工進行安全生產宣傳教育，做好每年的普測、考核、登記莉上報工作。

(3)負責組織分廠的安全例會、安全日活動，開展安全競賽及總結先進經驗等。

(4)協助領導開展定期的職業安全衛生自查和專業檢查，對查出的問題進行登記、上報，并督促按期解決。

(5)協助領導修訂分廠安全管理細則、崗位安全操作細則、安全責認制和制定臨時性危險作業的安全措施等。

(6)經常檢查職工對安全生產規章制度的執行情況，制止違章作業和違章指揮，對于危及工人生命安全的重大隱患，有權停止生產并立即報告領導。

(7)參加傷亡事故的調查、分析、處理，提出防范措施，負責傷亡事故和違章的統計上報。

(8)根據上級規定，督促檢查個人防護用品、保健食品、清涼飲料的正確使用。

化工企業安全生產規章制度精選篇5

1、 目的

為規范公司檢維修作業中動火、進入受限空間、盲板抽堵、高處作業、吊裝、臨時用電、動土、斷路作業等非常規作業的作業程序和安全要求，降低安全風險，特制訂本制度。

2、 適用范圍

本制度適用于公司檢維修作業中涉及的動火作業、進入受限空間作業、盲板抽堵作業、高處作業、吊裝作業、臨時用電作業、動土作業、斷路作業。

3、 術語和定義

下列術語和定義適用于本制度。

3.1特殊作業

設備檢修過程中可能涉及的動火、進入受限空間、盲板抽堵、高處作業、吊裝、臨時用電、動土、斷路等,對操作者本人、他人及周圍建(構)筑物、設備、設施的安全可能造成危害的作業。

3.2動火作業

直接或間接產生明火的工藝設備以外的禁火區內可能產生火焰、火花或熾熱表面的非常規作業，主要包括：

a)各種氣焊、電焊、鉛焊、錫焊、塑料焊等各種焊接作業及氣割、等離子切割機、砂輪機、磨光機等各種金屬切割作業。

b)使用噴燈、液化氣爐、火爐、電爐等明火作業。

c)燒(烤、煨)管線、熬瀝青、炒砂子、鐵錘擊(產生火花)物件、噴砂和破拆地面等產生火花的其他作業。

d)生產裝置和罐區聯接臨時電源，并使用非防爆電器設備和電動工具。

e)使用管、炸藥等進行爆破作業。

3.3易燃易爆場所

gb50016、gb50160、gb50074中火災危險性分類為甲、乙類區域的場所。

3.4受限空間

進出口受限，通風不良，可能存在易燃易爆、有毒有害物質或缺氧，對進入人員的身體健康和生命安全構成威脅的'封閉、半封閉設施及場所，如反應器、塔、釜、槽、罐、爐膛、鍋筒、管道以及地下室、窨井、坑(池)、下水道或其他封閉、半封閉場所。

3.5受限空間作業

進入或探入受限空間進行的作業。

3.6盲板抽堵作業

在設備、管道上安裝和拆卸盲板的作業。

3.7高處作業

在距墜落基準面2m及2m以上有可能墜落的高處進行的作業。

3.8墜落基準面

墜落處最低點的水平面。

3.9墜落高度

作業高度

從作業位置到墜落基準面的垂直距離。

3.10異溫高處作業

在高溫或低溫情況下進行的高處作業。高溫是指作業地點具有生產性熱源，其環境溫度高于本地區夏季室外通風設計計算溫度2℃及以上。低溫是指作業地點的氣溫低于5℃。

3.11帶電高處作業

采取地(零)電位或等(同)電位方式接近或接觸帶電體，對帶電設備和線路進行檢修的高處作業。

3.12吊裝作業

利用各種吊裝機具將設備、工件、器具、材料等吊起，使其發生位置變化的作業過程。

3.13臨時用電

正式運行的電源上所接的非永久性用電。

3.14動土作業

挖土、打樁、鉆探、坑探、地錨入土深度在0.5m以上;使用推土機、壓路機等施工機械進行填土或平整場地等可能對地下隱蔽設施產生影響的作業。

3.15斷路作業

在廠內交通主、支路與車間引道上進行工程施工、吊裝、吊運等各種影響正常交通的作業。

4、 制定依據

化學品生產單位特殊作業安全規范系列(aq3021~aq3028-2008)

化工企業廠區作業安全規程(hg23011~23018-1999)

化學品生產單位特殊作業安全規程(gb30871-2014)

關于進一步加強危險化學品企業安全生產工作的通知(魯安監發[2015]53號)

關于印發《危險化學品企業動火作業安全管理規定》和《危險化學品企業受限空間作業安全管理規定》示范文本的通知(魯安監函字[2015]79號)

第二章 動火作業

1 基本要求

動火作業涉及進入受限空間、臨時用電、高處、盲板抽堵等特殊作業時，應辦理相應的安全作業證。

2 分工與職責

2.1 公司安全管理部門是動火作業的監督管理部門，負責動火作業安全管理方案及措施落實情況的監督、檢查。

2.2 公司生產管理部門，負責制定和審核吹掃、處理方案(含盲板圖);組織現場盲板加、拆的檢查確認工作;督促、協調動火及作業環境氣體采樣分析工作。

2.3 公司設備管理部門，負責制定和審核安全作業方案，督促和檢查施工單位制定施工方案，落實專業安全措施;負責組織、協調盲板加、拆工作，參與現場盲板的檢查確認;負責組織、協調對作業人員的安全教育及現場安全、技術交底工作。

2.4 動火作業部位所在單位，負責制定動火作業方案及工藝吹掃處理方案、落實各項安全措施;負責作業現場安全教育、安全交底、安全監護等工作。

2.5 動火作業人職責

2.5.1 動火作業人應持有有效的本工種作業證。

2.5.2 動火作業人應嚴格執行“三不動火”原則，即沒有經批準的《動火安全作業證》不動火，動火監護人不在現場不動火，防火措施不落實不動火;對不符合要求的，有權拒絕動火。

2.6 動火監護人職責

2.6.1 動火監護人應有崗位操作合格證;了解動火區域或崗位的生產過程，熟悉工藝操作和設備狀況;有較強的責任心，出現問題能正確處理;有處理應對突發事故的能力。

2.6.2 應參加由安全管理部門組織的監護人培訓班，考核合格并取得安全管理部門發放的《監護人資格證書》，做到持證上崗。

2.6.3 在接到《動火安全作業證》后，監護人應在班長和基層單位負責人的指導下，逐項檢查落實防火措施，檢查動火現場情況。監護人應佩戴明顯標志，動火過程中不得離開現場，確需離開時，應收回《動火安全作業證》，暫停動火作業。動火作業過程中發現異常情況應及時采取措施。

2.6.4 發現動火部位與《動火安全作業證》不相符合，或動火安全措施不落實，有權制止動火;當動火出現異常情況時，有權停止動火;對不執行“三不動火”又不聽勸阻時，有權收回《動火安全作業證》，立即停止動火作業，并向上級報告。

3 動火作業分級

3.1 固定動火區外的動火作業一般分為特殊動火、一級動火、二級動火三個級別。遇節日、假日、夜間或特殊情況，動火作業應升級管理，即在原定動火級別的基礎升高一級。

3.2 特殊動火作業：在生產運行狀態下的易燃易爆生產裝置、輸送管道、儲罐、容器等

部位上及可燃氣體儲罐的圍堰內或其他特殊危險場所進行的動火作業。帶壓不置換動火作業、未拆除易燃填料的涼水塔內的動火作業按特殊動火作業管理。

3.3 一級動火作業：在易燃易爆場所進行的除特殊動火作業以外的動火作業。危險化學品庫、空分的純氧系統及廠區管廊上的動火作業按一級動火作業管理。

3.4 二級動火作業：除特殊動火作業、一級動火作業以外的動火作業。凡生產裝置或系統全部停車，裝置經清洗、置換、分析合格并采取安全隔離措施后，根據其火災、爆炸危險性大小，經安全管理部門確認，動火作業可按二級動火作業管理。

3.5 企業內，除特殊動火、一級動火、二級動火范圍以外，劃出的沒有火災危險性區域，為固定動火區。二級以上(含二級)動火區域內，嚴禁設固定動火區。

4 《動火安全作業證》的辦理

4.1 動火作業前，由動火所在車間(或裝置)班長或車間主任組織生產單元負責人、動火作業負責人，對作業現場和作業過程中可能存在的危險、有害因素進行辨識，制定相應的安全措施。動火作業負責人負責對作業人員進行安全交底和風險告知，班長或車間主任負責填寫《安全交底和風險告知確認卡》。

4.2 特殊、一級《動火安全作業證》的辦理，由動火作業所在車間班長或車間主任填寫《動火安全作業證》，動火作業所在車間負責人(副主任以上)組織落實動火安全措施，審查合格，經企業分管生產或安全的負責人簽發后，方可動火。

4.3 二級《動火安全作業證》的辦理，由動火作業所在車間班長或車間主任填寫《動火安全作業證》，動火作業所在車間負責人(副主任以上)組織落實動火安全措施，審查合格，經企業安全管理部門負責人簽發后，方可動火。

4.4 固定動火區的設定由動火所在車間提出申請，經企業涉及生產、設備、安全等專業管理部門審查合格，由企業分管生產或安全的負責人批準。

4.5 《動火安全作業證》安全措施的確認，須由動火作業所在車間的車間主任或班組長逐項確認。

4.6 動火作業涉及到其他管轄區域時，由所在管轄區域車間負責人(副主任以上)審查合格后，在“相關單位意見”一欄會簽，并有雙方單位共同落實安全措施，各派一名監護人，按動火級別審批后，方可動火。

4.7 帶壓不置換動火作業，企業設備管理部門必須對作業方案進行確認，對帶壓設備、容器、管線進行測厚，并在《動火安全作業證》上簽字。

4.8 作業結束后，動火人和監護人應清理現場，監護人確認無殘留火種，并由動火所在車間班長或車間主任現場驗收，合格后在“完工驗收”一欄簽字。

5 動火分析及合格標準

5.1 氣體取樣檢測分析應按照操作規程進行，特殊動火作業應使用兩臺儀器同時檢測，檢測偏差不應大于儀器有效誤差范圍。取樣檢測的過程要有照片記錄，分析單要注明取樣位置和取樣時間。

5.2 動火分析的監測點要有代表性。在較大的設備內動火，應對上、中、下各部位進行監測分析;在較長物料管線上動火，應在徹底隔絕區域內分段分析;在設備外部動火，應在不

小于動火點10m范圍內進行分析。

5.3 動火分析與動火作業的時間間隔不應超過30min，作業中斷時間超過30min應重新分析;每日動火前均應進行動火分析;特殊動火作業期間應隨時進行監測。

5.4 動火分析合格標準：

a)當被測氣體或蒸汽的爆炸下限大于等于4%，其被測濃度應不大于0.5%(體積分數); b)當被測氣體或蒸汽的爆炸下限小于4%，其被測濃度應不大于0.2%(體積分數); c)動火設備、管線及作業環境內，氧含量不應大于23.5%;

d)動火部位存在有毒有害介質的，應對其濃度進行監測分析。濃度超過《工作場所有害因素職業接觸限值》(gbz2.1)規定的，應采取相應的安全措施，并在《動火安全作業證》中“其他安全措施”一欄注明。

5.5 分析報告單必須填寫到《動火安全作業證》或黏貼在存根正面左上方。

6 動火作業安全要求

6.1 作業前，作業單位和生產車間應對作業現場和作業過程中可能存在的危險、有害因素進行辨識，制定相應的安全措施。

6.2 作業前，應對參加作業的人員進行安全教育，主要內容如下：

a)有關作業的安全規章制度;

b) 作業現場和作業過程中可能存在的危險、有害因素及相應的安全措施;

c)作業過程中使用的個體防護器具的使用方法及使用注意事項;

d)事故的預防、避險、逃生、自救及互救等知識;

e)相關的事故案例及經驗、教訓。

6.3 作業前，生產車間應做好如下工作：

a)對設備、管線進行隔絕、清洗、置換，并確認滿足安全作業要求;

b)對放射源采取相應的安全處置措施;

c)對作業現場地下隱蔽工程進行交底;

d)腐蝕性介質的作業場所配備人員應急用沖洗水源;

e)夜間作業場所設置滿足要求的照明裝置;

f)會同作業單位應組織作業人員到現場，了解和熟悉現場環境，進一步核實安全措施，熟悉應急救援器材的位置和分布。

6.4 作業前，作業單位對作業現場及作業涉及的設備、設施、工器具等進行檢查，并使之符合如下要求：

a)作業現場消防通道、行車通道應保持暢通，影響作業安全的雜物應清理干凈;

b)作業現場的梯子、欄桿、平臺、篦子板、蓋板等設施應完整、牢固，采取的臨時設施