關于護士節策劃方案
關于護士節策劃方案篇1
一、組織機構
1.成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:
組長:
副組長:
成員:__及各科室科長、主任、護士長。
2.護理部負責本次活動日常工作。
3.各護理單元主任、護士長負責本科室評選活動的組織和實施工作。
二、活動內容
(一)評選“優秀護士長、優質護理明星護士、榮譽護士、優秀帶教老師”。
(二)天使風采攝影大賽。
(三)召開“5.12”國際護士節表彰大會,為“優秀護士長20__年QCC活動優勝圈頒獎。”
(四)參加__縣衛計局“5.12國際護士節曲藝表演”大賽。
三、時間地點安排
(一)4月27日前完成“優秀護士長”等評選工作。
(二)4月30日全天完成攝影作品評選。
(三)20__年5月11日晚8點,縣中醫院9樓會議室進行衛生系統曲藝表演大賽。
(四)20__年5月12日下午3點,在科技樓三樓大會議室召開表彰大會。
四、評選條件
(一)“優秀護士長”評選條件
1.擔任護士長1年以上,且目前仍在護理管理崗位的管理人員;
2.愛崗敬業,廉潔奉公,具有良好的職業道德;
3.積極開展“以病人為中心”的優秀護理服務工作,在優質服務工作中成績突出;
4.科室護理管理到位,無醫療糾紛及投訴,無重大護理差錯和事故發生;
5.完成護理部年度計劃工作好,護理工作質量達標;
6.政令暢通,認真做好上傳下達工作。
7.近一年未發生重大護理差錯事故,無護理投訴。
(二)“優質護理明星護士”評選條件
1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;
2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;
3.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;
4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;
5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高成績顯著;
6.必須是科室護理服務明星方可參選。
7.近一年未發生重大護理差錯事故,無護理投訴。
(三)榮譽護士評選條件
1.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;
2.護理崗位的在崗人員;
3.累計在護理崗位從事護理工作滿三十年;
4.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀行為;
5.20__年5月至20__年4月30日未發生護理差錯事故。
6.20__年度已評選為榮譽護士的同志不再納入。
(四)優秀帶教老師評選條件
1.符合帶教老師條件。
2.具有良好的工作作風,以身作則,言傳身教。
3.按照科室帶教計劃做好帶教工作,對學生認真負責。
五、評選要求
(一)優秀護士長由護士長會議推評推薦,護理部進行審核,確保符合條件的人員能夠入選。
(二)優質護理明星護士采取科室推薦、嚴格評選、認真審核的方式進行,按照評選條件,實事求是,嚴格把關,充分發揚民主,確保評選工作公開、公平、公正。
(三)榮譽護士采取科室推薦,認真審核的方式進行,確保符合條件的人員能夠入選。榮譽護士名額不限。根據實際情況推薦。
(四)優秀帶教老師由實習生投票產生。
(五)各科室要高度重視,加強組織領導,認真把好群眾推薦、組織考核、研究和審核上報關,切實做好評選推薦工作。
(六)各科室要于20__年4月27日前,將表彰人員名單報送護理部。
(七)護理部將審定被表彰人選,下發表彰文件、召開表彰會議、頒發榮譽證書及獎金。
六、評選方式
(一)優秀護士長
1.護士長工作質量50%;
2.護理部測評(70—100分)20%;
3.院領導測評(70—100分)20%;
4.護士長之間測評(70—100分)10%;
5.20__年5月至20__年4月30日科室發生護理投訴且情節嚴重,影響惡劣者,實行一票否決;未落實責任制整體護理工作一票否決。
(二)優質護理明星護士(優秀護士)
1.工作質量占60%,(20__年5月1日—20__年4月30日);
2.全科人員(醫、護)投票20%;
3.科主任(70—100分)10%;
4.護士長(70—100分)10%;
5.護理部測評占5%,未達標不得分。
關于護士節策劃方案篇2
一、活動目標
通過開展“護士職業禮儀風采”,將優美的儀表、端莊的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。
二、組織領導
為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。
三、活動時間:另行通知
四、活動地點:五樓多媒體教室
五、主辦單位:--市--職業學校教務科
六、參賽范圍:20_級護理班、20_級護理班
七、參賽內容
1、護理專業知識問答
根據20_級和20_級護理專業學生各自所學專業知識進行知識問答。分別以各自班級為小組參加比賽。
2、護士禮儀風采展示
遵照“20_年護理禮儀質量考核標準”種對于語言和服務的規定執行,學生通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、
行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。
3、護理專業學生表演節目。20_級和20_級護理專業學生以演唱、配樂朗誦、演講、小品等方式,向全校展示本班的精神風貌。
七、參賽規則
1.參賽方式:20_級和20_級護理專業學生以各自班級為單位參加比賽。
2.展示形式:各班級的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以展示本班的精神風貌。
護理專業知識問答:分別設置必答題,搶答題,判斷題。
必答題:
規則:必答題每組設置5道必答題,主持人讀完題后,該組參
賽人員必須在30秒鐘內作答,否則失去答題資格。每答對一題加5分,答錯不加分。
搶答題:
規則:主持人讀完題后,宣布搶答開始方可搶答,由站立最快
的團隊進行作答,注意必須由主持人宣布開始作答,且在30秒內回答正確才可加分。搶答題答對一題加5分,答錯扣5分。
風險題:
規則:每組有兩個風險題。主持人讀完題后,不可以棄權,要
么自己團隊答,要么請其他的團隊答,該組參賽人員必須在1分鐘內作答。答對一題加10分,答錯扣分10分。
3.展示內容:主題鮮明、有特色、思想性強、內容健康、積極向上、表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護士工作內涵。
4.參賽要求:每個班均按照學校安排進行比賽,按時到比賽地點參加比賽。
所有參賽班級應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。
關于護士節策劃方案篇3
1、活動目的及意義
為紀念“5.12”國際護士節,向同學們展示護理工作者的風采,充分激發學生對護理事業的熱愛,促進學校護理教學事業的發展,讓更多的人知道護理、了解護理、熱愛護理、為護理事業而奮斗。
同時也為了貫徹落實學校開展的校園文化活動,豐富和活躍校園文化生活,為迎接國際護士節,學校擬舉辦慶祝5.12護士節暨授帽儀式活動。
2、活動主題:感恩生命
3、活動標語:熱烈慶祝5.12國際護士節;弘揚南丁格爾精神,彰顯白衣天使風采。
4、活動對象:全校師生
5、活動具體流程:
(1)中國護士之歌(全校合唱);
慶祝512護士節活動策劃方案1
(2)介紹出席活動的領導及嘉賓;
(3)校領導致節日祝詞;
(4)護士授帽儀式;
(5)護士宣誓——《南丁格爾》誓言。
6、后期工作
(1)、活動結束后,校團委學生會相關工作人員清理場地;
(2)、做好歸還所借物品的工作;
(3)、活動總結,相關負責人員及時總結經驗教訓。
關于護士節策劃方案篇4
為紀念“5.12”國際護士節_周年,學習貫徹《護士條例》,宏揚南丁格爾無私奉獻的精神,進一步在護理人員中強化以病人為中心的整體護理理念,堅持護理工作為人民群眾健康服務的宗旨,滿足人民群眾的健康服務需求,制定本系列活動方案。
一、組織機構
成立昆明市20_年5.12護士節活動策劃方案年“5.12”護士節系列活動領導小組,
成員如下:
組長:解嘉鴻昆明市衛生局副局長
副組長:雷開錦昆明市衛生局黨委副書記
成員:賈若飚昆明市衛生局辦公室主任
周繼惠昆明市衛生局組宣處處長
楊云鴻昆明市衛生局醫政處處長
楊建昆昆明市衛生局規財處處長
李勤昆明市衛生局人事處處長
覃東明昆明市衛生局組宣處副處長
韓曙磊昆明市衛生局中醫處副處長
王方昆明市護理學會理事長
李和輝昆明市護理學會秘書長
吳青昆明市民營醫院服務中心主任
領導小組負責活動的系列活動的組織、協調及指導工作領導小組下設辦公室,辦公室設在昆明市護理學會:
主任:楊云鴻(兼)
副主任:王方李和輝曾子怡
成員:劉雪蓮郭源萍李翠芝潘敏董麗
方睿那竹惠王云彩廖薇倪鳳霞
王文麗武昆麗
二、系列活動內容
1.評選表彰20_年5.12護士節活動策劃方案-20_年5.12護士節活動策劃方案年度昆明市衛生系統優秀護士,優秀護理管理干部;
2.組織護理人員開展戶外拓展訓練活動。
三、活動實施細則
(一)評選表彰20_年5.12護士節活動策劃方案-20_年5.12護士節活動策劃方案年度昆明市衛生系統優秀護士和優秀護理管理干部
1.評選范圍
各縣(市)區衛生局所屬各類醫療機構,市屬各醫院,市審批的各級各類醫療機構,依法取得護士資格證及執業證并注冊的護士,以從事臨床護理一線的護理人員為主,兼顧從事護理管理、護理教育且具有護理專業技術職務的人員。
2.評選條件
(1)優秀護士評選條件
①遵守《護士條例》各項條款,工作中恪盡職守,認真履行護士職責和義務。
②熱愛護理專業,有高度的事業心和責任感。工作積極主動,為科室護理工作發展出謀劃策,能自覺抵制行業不正之風,不怕困難、勇挑重擔、具有相互協作的團隊精神,起到模范帶頭作用。工作中熱情服務,處處為病人排憂解難,多次受到病人表揚,做到病人、家屬、醫生、護士“四滿意”。
③從事護理工作三年以上,具備良好的職業道德和敬業精神。注重自身素質和專業知識的提高,積極完成繼續醫學教育學分,并將所學知識運用到臨床護理實際工作中,同時善于總結臨床工作經驗,年度內至少有一篇論文在市級以上刊物發表或會議交流。
④刻苦鉆研業務,護理技術過硬。基礎理論、技術操作、專科護理、整體護理等質量考核連續二年優秀,年度內未發生過護理差錯或因護理過失行為而引起的院內醫療糾紛。
(2)優秀護理管理干部評選條件
①依法執業,科學管理。努力學習護理管理知識,認真履行護理管理干部職責,不斷完善護理管理體制,有創新意識,建立職責明確、責權統一、管理到位、監督有力的護理管理體系,使科室或醫院護理工作在制度化、規范化、科學化管理上做出顯著成績的。
②具有較強的組織、協調及處理問題能力。做到敢管、善管、嚴管,年度內科室發生嚴重護理差錯或因護理過失行為而引起院內醫療糾紛的,一票否決。
③爭做學科帶頭人,不斷更新護理業務知識,學習掌握護理的新動態,積極配合好本科新業務、新技術的開展,善于總結臨床工作經驗,年度內至少有一篇論文在市級以上刊物發表或會議交流。
(3)優秀護士、優秀護理管理干部評選名額分配詳見附件1。
(二)組織護理人員開展戶外拓展訓練活動
1.參加范圍
經評選,獲表彰的20_年5.12護士節活動策劃方案-20_年5.12護士節活動策劃方案年度昆明市衛生系統優秀護士和優秀護理管理干部。
2.活動安排
采取“以訓代獎”的方式,組織獲表彰的優秀護士和優秀護理管理干部,委托專業機構,開展戶外拓展訓練活動。活動時間安排在5.12國際護士節前后,活動時間為一天,具體事宜另行通知。
三、工作要求
1.各縣(市)區衛生局,各醫療機構要高度重視此次優
秀護理管理干部和優秀護士評選工作,堅持評選條件,確保評選質量。推薦人選采取群眾評議、領導集體研究、等額推選的方式產生。推選工作要體現公平、公正、公開的原則,兼顧各級各類醫療機構。
2.被推薦的護理人員要填寫《昆明市優秀護理管理干部呈報審批表》(附件2)或《昆明市優秀護士呈報審批表》(附件3)一式二份,經工作單位及上級衛生行政部門簽署意見,于20_年5.12護士節活動策劃方案年4月23日前報昆明市護理學會。先進事跡材料要求內容真實,事跡突出,文字精練。
聯系人:方睿聯系電話:3542278
關于護士節策劃方案篇5
一、活動主題
以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護
二、領導小組
成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組
三、活動內容
(一)評選“優秀護士”活動;
(二)爭創“星級護士站”活動;
(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;
(四)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
四、評選條件
“優秀護士”評選條件
1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;
2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;
3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;
4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;
5、 熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;
6、近一年未發生重大護理差錯事故。
關于護士節策劃方案篇6
一、活動主題
護士:變革的力量,高效護理與醫療成本
二、活動內容
(一)舉行全院護理技能競賽(詳見20__年護理技能競賽活動方案)。
(二)評選優質護理服務先進病區。
(三)評選優秀護士長。
(四)評選優秀護士。
(五)召開紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會。
(六)慰問各級各類護理人員:全院護理崗位護理人員每人一雙護士工作鞋,一個工作用掛表。
二、時間安排
(一)5月8日前完成“優質護理服務先進病區”、“優秀護士長”、“優秀護士”的評選工作
(二)5月12日下午3時在門診八樓學術報告廳召開紀念“5.12”國際護士節表彰大會。
三、評選條件及方法
(一)優質護理服務先進病區
1、開展“優質護理服務”的病區。
2、病區各項制度落實,護理質控檢查全年平均95分以上,無護理差錯事故,患者對護理工作滿意度全年平均98%以上。
3、在三甲復審工作中成績顯著,沖刺階段的內審成績達標,評審期間考核科內護理人員無不合格現象。
(二)優秀護士長(含副護士長)
1.評選條件
(1)任期3年以上,年內全勤。
(2)熱愛護理專業,具有良好的思想品德和職業道德,發揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業,樂于奉獻,醫德醫風考核良好及年度考核合格以上。
(3)工作認真、踏實、嚴謹,業務能力突出,充分發揮模范帶頭作用。熟練掌握本專科護理知識與操作技能及本專科危重癥及疑難病人的護理,能組織和指導對重癥病人的監護和搶救工作,贏得同行、患者和社會認可。
(4)以質量管理為核心,嚴格督導各項護理工作規章制度和技術操作規范的落實,年內病區無護理差錯事故發生。
(5)有較強執行力、凝聚力、溝通協調能力,善于激勵下屬,帶領科內護士積極學習,發揮團隊協作精神,圓滿完成各項護理工作任務。
(6)在三甲復審工作中成績顯著,評審期間考核科內護理人員無不合格現象。
2.評選方法
(1)護理部對護士長20__年績效考核評估成績,占40%權重。
(2)科室員工對護士長20__年績效考核評估成績,占20%權重。
(3)全院護理管理人員無計名投票,占40%權重。
(4)按10%比例評選出5名優秀護士長。
(三)優秀護士
1.評選條件
(1)在我院從事護理工作滿一年以上的具有執業資格的護士,年內全勤。
(2)熱愛護理專業,具有良好的思想品德和職業道德,發揚“南丁格爾”精神,愛崗敬業,樂于奉獻,醫德醫風考核良好及年度考核合格以上。
(3)努力學習,善于思考,業務能力突出,在日常工作中貫徹實施“以病人為中心”的護理理念,認真履行護理職責,工作認真、踏實、嚴謹,富有愛心,有較強的溝通能力,對待患者熱情、細心、耐心,態度好,具有團結協作精神,工作積極主動、配合默契,全年無差錯事故的發生,贏得同行、患者和社會認可,年內獲得護士之星稱號。
(4)在三甲復審工作中成績顯著,沖刺階段的內審考核及評審期間考核無不合格現象。
2.評選方法
采取無記名投票方式,先由各護理單元按本單元護士數10%比例推薦出侯選人,再由護理部組織全院護士對侯選人按全院護士數5%比例投票,評選出35名優秀護士。
四、召開紀念“5.12”國際護士節表彰大會
(一)20__年度護理工作總結
(二)表彰獎勵
1、優質護理服務先進病區:對獲得20__年度優質護理服務先進病區榮譽稱號的病區護理人員獎勵50元/人。
2、優秀護士長:對獲得20__年度優秀護士長榮譽稱號者,獎勵300元。
3、優秀護士:對獲得20__年度優秀護士榮譽稱號者,獎勵300元。
4、護理技能競賽優勝獎:
團體獎:對獲得一等獎團隊獎勵2000元,獲得二等獎團隊獎勵1500元,獲得三等獎團隊獎勵1000元。
個人獎:對獲得一等獎個人獎勵800元,獲得二等獎個人獎勵500元,獲得三等獎個人獎勵300元。
5、每月之星的表彰:對20__年第二季度至20__年第一季度開展“優質護理服務”各病區每月獲得“每月之星”稱號的護理人員進行獎勵,共363人次,每人次100元。
(三)院領導講話。
關于護士節策劃方案篇7
為了豐富全院護士的業余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進護士之間的交流和溝通,加強團隊文化建設,增強團隊凝聚力,加強護理文化的建設,護理部擬定舉行5.12護士戶外拓展活動—桃花島拓展之旅。
具體活動如下:
一、活動時間:20--年5月7日和8日(具體時間暫定為:8:30—15:00)
二、拓展地點:三橋桃花島
三、活動口號:放松心情,勇攀高峰
四、方案策劃、組織:護理部
五、參加人員:醫院全體護理人員。
六、活動總指揮:
組長:
活動協調:
游戲主持人:
游戲與記分:
后勤保障:
七、活動形勢:以戶外拓展活動為主
八、活動行程:
拓展活動行程安排表
1、8:30—9:00在鐵佛寺門口集合,清點人數,宣布相關的注意事項下派比賽任務及活動致詞。
2、9:00—9:30到達桃花島樹林,清點人數
3、9:30—11:30拓展游戲
4、11:30—12:00休息二十分鐘
游戲結束,分享活動感悟,宣布比賽結果
12:00-14:00野餐
15:00組織整隊,清點人數,活動結束
九、拓展活動安排
(一)拓展游戲
1、游戲評分標準:
游戲1(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分
游戲2(20分):第二名20分,第二名15分,第三名10分
游戲3(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分
游戲4(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分
游戲5(20分):第一名20分,第二名15分,第三名10分
最終以科室為單位計算總分,評出一、二、三等獎。
(二)游戲內容
游戲1:無敵風火輪
1)項目類型:團隊協作競技型
2)道具要求:報紙、膠帶
3)場地要求:一片空曠的大場地
4)游戲時間:10分鐘左右
5)詳細游戲玩法:12-15人一組利用報紙和膠帶制作一個可以容納全體團隊成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。
6)活動目的:本游戲主要為培養學員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計劃、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不茍的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。
游戲2:2人3足
1)項目類型:團隊協作型
2)場地要求:一片空曠的大場地
3)需要道具:一米的繩子三條
4)詳細游戲規則:
參賽隊伍為3隊。每隊2人一組,分成3組以接力賽方式進行比賽。每組2名隊員把腿系在一起,站在同一起跑線,一起走向終點,用時最短的隊勝出。
5)活動目的:“2人3足”項目體現的是團隊隊員之間的配合和信任,本游戲主要為鍛煉大家的團隊合作能力及協調能力。
游戲3:搭橋過河
1)項目類型:戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲
2)參賽人員:全體隊員
3)場地要求:一片空曠的大場地比賽賽距:30米
4)需要道具:小地毯(報紙或者毛巾布等)
5)競賽方法:(三組同時進行)三賽道兩頭各一組,每組分三人自由組合,起點組手持兩塊“小地毯”,比賽選手踩著“小地毯”前進到賽道另一頭,要求腳只能踩在地毯上不能觸地,待比賽隊員過界后另一名隊員將接過“地毯”以同樣的方式往回走,最先到達起點的為勝。按時間記名次,按名次記分。
游戲4:背人踢球
1)項目類型:戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲
2)參賽人員:全體隊員
3)場地要求:一片空曠的大場地
4)需要道具:兩個皮球
5)競賽方法:比賽分三輪,第一輪:比賽三組隊長進行猜拳,贏的那組為不戰而勝組,第二輪:輸的那兩組進行背人路踢球比賽,比賽勝利的那組為優勝組,第三輪:第一輪的不戰而勝組與第二輪的優勝組進行背人踢球比賽,第三輪比賽中勝的那一組為第一名,輸的那組為第二名,在第二比賽中輸的那組為第三名。
6)競賽規則:每組2人參賽,背上隊員邊走邊踢球到賽道終點,背上的隊員不能掉下來,不然返回起點重新開始,順得到達終點后由下兩位隊員接著比賽,由同樣的方式到賽道的另一頭,最快完成任務的那一組為第一名,最后完成任務的為第三名,剩下的那組為第二名。
游戲五:障礙賽
1)項目類型:戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲
2)參賽人員:全體隊員
3)場地要求:一片空曠的大場地
4)需要道具:無
5)競賽方法:每組分開進行,每次每組派3人進行比賽,其中1隊員蒙上雙眼聽指揮穿越障礙,1隊員面對賽道另1隊員背對賽道,面對賽道的隊長不能說話只能運用肢體語言將賽道的信息傳達給背對賽道的隊員,而背對賽道的隊員根據面對賽道隊員傳達的信息用語言表達出來,對穿越障礙的對員進行引導。
賽道上的障礙由另外兩組的隊員扮演,障礙物擺好姿勢后在比賽過程中不許輕易變換姿勢。成功穿越障礙的那組為第一名,最后完成任務的為第三名,剩下的那組為第二名。
十、注意事項:
1.此次活動為戶外運動,請參與人員請自行準備服裝與運動鞋。
2.提醒全體人員出發前手機充足電,出游全程保持手機處于開機狀態,方便隨時聯系。
3.行為舉止大方得體、注意維護單位形象、不在島上亂扔垃圾、破壞公物、破壞環境。
4.期間出現任何突發情況時,要及時上報負責人,負責人及時處理好應變工作。
5.在環島游玩中,要盡量結伴而行。
6.為了增加野餐的豐富性,公司安排部分小吃,大家可以自帶食物。
7.比須嚴格遵守時間規定,并準時到達集合地點,及時簽到。服從負責人的管理和安排。
8.請保管好自己的隨身物品,特別是手機、錢包及其他貴重物品。并時刻提醒自己不要遺忘物品。
9.拓展活動中,每位同事都要發揚團隊合作精神,游戲活動中主要安全。
關于護士節策劃方案篇8
一、活動目的
為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。
三、領導小組
成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:
組長:
副組長:(常務)
成員:
四、活動內容
(一)評選“優秀護士”活動;
(二)爭創“護士站”活動;
(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;
(四)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
五、時間安排
(一)4月27日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作;
(二)4月30日前完成護理技能操作比賽;
(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
六、評選條件
(一)“優秀護士”評選條件:
1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;
2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;
3.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;
4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;
5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;6.近一年未發生重大護理差錯事故。
(二)“護士站”評選條件
1.護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;
2.全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規范;
3.團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。
七、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。
(二)申報“護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。
(三)醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”6名和“護士站”2個。
(四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。
關于護士節策劃方案篇9
國際護士節來臨之際,為紀念護理職業的先驅——弗洛倫斯?南丁格爾。我們特別組織了一場文藝匯演,用心感激這位溫暖的“提燈女神”,為5?12護士節的獻禮。動人的歌聲,柔美的舞蹈,絢麗多彩。屬于我們自己的節日,用激情與歡樂裝點護理的世界,用博愛之心點燃溫暖世界的燭光!
一.活動目的
為弘揚南丁格爾精神,增強護理專業凝聚力,展示護士奮發向上、不斷進取的精神。“天使在人間,燭火競輝煌”護士節文藝晚會應運而生。通過此次活動,達到增進同學們對護理這個職業的熱愛精神、展現護理學子多姿多彩的文化生活。
二.活動主題
“天使在人間,燭火競輝煌”
三.活動時間
20_年5月12日晚七點。
四.活動地點
北餐廳三樓活動中心。
五.活動人員
主要嘉賓:院長、副院長、書記,護理學院領導、老師及全體同學。
六.活動準備及安排
1、對同學進行關于此次活動的宣傳。宣傳方式:學生會給各班班長下通知,班長轉達給同學。張貼宣傳海報,掛橫幅。
2、收集節目,提高同學們的積極性。
3、統計所需背景音樂、氣球、彩帶、麥克風等物品。
4、確定主持人及主持詞,安排工作人員名單及任務。
5、確定嘉賓到場人數,從而準備所需杯具及節目單。
6、確定禮儀人員。
7、確定每班所在場地的位置。
8、外聯部拉選贊助:濟寧億維數碼廣場提供贊助。所需贊助物品:十套晚服或者兩仟元現金。
七.活動流程
1、主持人宣布晚會開始,介紹到場嘉賓,請院長致開幕詞。
2、節目表演開始。
3、晚會結束。
八.人員安排
計分小組:負責比賽分數的統計,并現場公布結果。
劇務小組:負責活動中的流程引導,分為音響控制人員及催臺人員。
會務小組:維持比賽現場秩序。
機動小組:負責比賽中應急事件的處理。
禮儀人員:負責比賽中的禮儀工作。
九.注意事項
1、文藝晚會前要進行節目彩排。
2、提醒同學注意晚會會場衛生及會場紀律。
3、晚會進行時需要紀檢部維持現場秩序
4、演員需要道具、服裝需提前說明,背景音樂提前上交。
5、注意保持會場衛生,比賽結束后,組織學生會人員在場打掃衛生。
關于護士節策劃方案篇10
一、活動背景:
在英國一家醫院任護士主任的南丁格爾,帶領38名護士奔赴前線,參加護理傷病員的工作。因當時醫療管理混亂,護理質量很差,傷病員死亡率高達50%.于是,南丁格爾就潛心改善病室的衛生條件,并加強護理,增加營養。半年之后,傷病員死亡率下降到2.2%.這一事跡傳遍全歐。1860年,她在英國倫敦創辦了世界上第一所正規護士學校。她的護士工作專著,成了醫院管理、護士教育的基礎教材。鑒于南丁格爾推動了世界各地護理工作和護士教育的發展,因此被譽為近代護理創始人。南丁格爾1910年逝世后,國際護士理事會把她的生日5月12日定為“國際護士節”。
“5.12”為紀念國際醫務護理創始人南丁格爾而設定的紀念日。舉行紀念活動,目的在于激勵廣大護士紀承和發揚護理事業的光榮傳統、以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人、搞好治病救人工作。
護理工作最獨特的功能是協助病患及健康的人預防疾病、減輕病痛、恢復健康或促進健康,它是結合科學、倫理與藝術的一門學科,因此,護理人員必須不斷的自我充實,以培養護理人員事業的素養和樂觀進取的精神。
護理戰線上的“白衣天使”以較強的事業心和高度的責任感,把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者,學習和發揚近代護理學創始人弗勞倫斯。南丁格爾的精神,“燃燒自己,照亮別人”,“南丁格爾是英雄,是我們護士的驕傲,她和女王伊麗莎白二世的肖像被印在英磅的正背面,這位1820年出生的護士在克里米亞戰爭中搶救傷員的動人事跡,鼓舞了一代又一代的的記理人員,她永遠活在我們心中。”讓我們為培育更多的跨世紀的南丁格爾式的護士而共同努力吧!
二、活動目標:
1、了解護士節的來歷,學會尊重護士。
2、懂得一些自我保護和護理的方法。
3、了解護士的工作,懂得關心護士。
環境創設:在教室里張貼一些護士幫助病人護理的圖片。
活動一:了解護士節的來歷
1、你們知道5月12日是什么節日嗎?請小朋友們猜一猜。
2、老師來告訴大家是“護士節”,你們都猜對了嗎?
3、那你們來想一想為什么會有護士節呢?(幼兒討論)
4、教師講述護士節的來歷。幼兒聽聽是為什么有這個節日的。
活動二:了解護士的工作
(一)、小朋友們知道護士阿姨上班要做些什么事情呢?快速聯想:
1、當小朋友生病時護士阿姨做些什么?(打針、量體溫等等)
2、請班上一個小朋友了解到的有關護士的工作講述給大家聽?
(二)討論:如果小朋友是一名小護士,你是怎樣來對待病人的?
1、先討論再個別幼兒回答。
2、教師講述護士的工作情況。
活動三:邀請護士講解護士的工作。
(一)、今天我們請來了我們幼兒園的晨檢護士來給我們小朋友講一講她的工作。小朋友們大家一起來歡迎她。
1、小朋友們看看倪老師穿著怎樣的衣服?頭上還帶著什么?(白大褂、白色扁形帽)教師引導幼兒認識護士的服裝。
2、護士穿著這樣的服裝就準備工作了,我們請倪老師來說說她的工作。
3、護士講述自己的工作。
4、幼兒聽后評一評護士的工作是怎樣的?
5、教師小結:護士的工作很辛苦,她們看到有病人就幫助病人護理,也穿者白色的衣服工作,所以我們都稱她們是“白衣天使”。
(二)、小朋友們要學會保護好自己的身體
1、請大家一起來說說我們要怎樣來保護好自己的身體。
2、幼兒派代表來說一說。
3、由倪老師教給大家怎樣來保護好自己的身體。
活動四:觀看護士工作的一段錄象
1、現在我們一起來看看護士在工作時的醫學,整理一段錄象。
2、讓小朋友們從錄象中看出護士工作時的認真、耐心、細心等等。
關于護士節策劃方案篇11
為隆重紀念_年“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾精神,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取,同時,展示護士風采,豐富護士們的文化生活。擬在全_x范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:
一、活動目的
紀念國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨,使護士在平凡工作崗位上,以高尚的職業道德、精湛的護理技術和規范的護理標準,為全市患者提供優質服務,充分激發我市廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,構建和諧護患關系,推動全市護理事業全面、協調、持續發展。
二、活動主題
以“營造優良執業環境,提供優質護理服務”為主題。
三、活動內容
1、召開紀念國際護士節暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”(見附件2),開展“優秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動(見另文)。
2、開展“創建優質護理服務示范工程”學術交流會”(由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫院各安排1-2個護理學術講座,講座內容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛生局醫政科,以便統籌協調。
3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。(五)開展“志愿護理服務”活動。結合“優質護理服務示范工程”活動,國際護士節期間各醫療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節活動。各單位可以結合實際,組織醫院護士以志愿者身份進入社區、護理院等基層單位,為社區居民提供慢性病護理和康復護理服務,以舉辦健康知識講座、發放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動,在護理行業秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務意識,提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參與度,促進社會文明和諧。
4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫專家進社區、農村義診活動”。與醫療衛生下鄉活動及“健康快車進農村活動”、“醫療專家進基層”相結合,定期派出護理、中醫專家下基層,幫扶對口基層衛生院、社區衛生服務站等機構,做好“傳、幫、帶”工作。
四、時間安排
1、4月20日前,各單位按照標準和要求完成“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。
2、4月30日前,市衛生工委、市衛生局完成“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優秀護理征文”的審核和評選工作。
3、4月20日前,各單位完成護理學術講座安排表(附表7)及各醫療衛生單位護理人員統計表(附表8),送至市衛生局醫政科;需由市衛生局統籌安排的,將視實際情況組織安排。
4、紀念國際護士節暨護理先進表彰大會擬于護士節前夕召開,具體另行通知。
六、活動要求
1、提高認識,加強領導。各區衛生局、各醫療衛生機構要高度重視紀念活動,按照統一要求,做好具體安排,采取有力措施,確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展,市衛生局成立慶祝國際護士節活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。
2、抓住契機,營造氛圍。各區衛生局、各醫療衛生機構要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規定,全面履行護士義務,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者的滿意度,促進我市護理事業持續健康發展。
3、“志愿護理服務”活動后,請各單位將活動總結及影像資料于_年5月30日前上報局醫政科。
4、精心組織,務求實效。各區衛生局、各醫療衛生機構要積極組織做好“優秀護士長”、“優秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學術講座準備。
關于護士節策劃方案篇12
一、活動背景
為了迎接5.12國際護士節的到來,為了弘揚護士精神。為了響應學院“校園文化建設”的號召,提高學院學生文化素養,促進學院學生積極向上。
二、活動主題:展現自己,舞動青春
三、活動目的:讓更多的學生有機會展示自己的青春活力,提升自己的文化精神
四、活動時間:_月__號-_月__號
五、活動內容:
以紀念5.12國際護士節為主題,參賽選手在初賽時每人準備一小段舞蹈(或健美操),在參加復賽時參賽選手要加入音樂的伴奏,在決賽時參賽選手加上服妝和燈光的效果展現出自己最青春的一面,要能體現當代青年人的健康與活力和當代大學生的積極向上的精神。
六、活動流程:
1.召集所有班級的文藝委員開會,會議內容就是要求每個班的文藝委員在班上宣傳本次比賽的時間、地點、活動目的、活動意義。
2.比賽分為初賽\復賽\決賽三個部分:初賽在崇美樓二樓活動室舉行;復賽在求藝樓五樓形體房舉行;進入決賽的同學在燈光籃球場舉行匯演。
3.在決賽中由評委評出一、二、三名及優勝獎,頒發榮譽證書,表演較好的同學可以參加5.12文藝匯演晚會。
關于護士節策劃方案篇13
一、指導思想
充分表達護士對改善醫療服務和創建優質護理服務的貢獻,彰顯護士“珍愛生命、崇尚科學、樂于奉獻、救死扶傷”的專業精神,優化護士社會形象,傳播我省醫療服務體系改革和發展的正能量,維護患者療效、安全的核心利益,營造改善患者就醫感受、尊重醫務人員行醫感受的良好社會環境。
二、活動主題
感動天使,講述你身邊的故事。
三、活動內容
(一)微攝影。以隨手拍、抓拍的形式,提交的作品可以是一張或多張照片,表達一個主題,展示一個情景,講訴一個故事,配文字說明。作品可以采用高像素手機或相機拍攝,不得用電腦技術做合成、添加、刪除、大幅度改變色彩等技術處理,像素不得低于400萬,格式為jpg,大小要大于1m。
(二)微電影。作品總時長不超過15分鐘,必須為原創作品,語言應以普通話為主,如為方言需配中文字幕。微電影作品所有演員應由本單位在職或退休人員出演,格式可為mp4、mov、mpg、wmv、avid等,分辨率可為1280720或720×576。
(三)微演講。全省各醫療衛生和計生單位可圍繞本次活動的指導思想和主題,舉辦多種形式的護士節演講活動。各地市衛生計生行政部門推薦五部優秀演講作品,錄制成視頻,發送到廣東醫療微信平臺。演講作品時間不超過6分鐘,視頻格式和分辨率的要求請參照微電影和微視頻。
四、活動范圍
全省各級各類醫療衛生和計生機構。
五、活動時間
20--年---月。
六、活動安排
(一)投稿。所有作品可以個人或單位的名義在“---”微信平臺上(見附件2)。參加過省內各類微電影比賽、反映護士工作或和諧醫患關系的作品可作為改善醫療服務的宣傳作品也可作為本次活動的參評作品,直接發至“---”平臺。所有參賽作品請務必注明作者姓名、單位及聯系方式。所有作品的截稿時間為4 月28日。
(二)初評。-月-----日,省衛生計生委和省中醫藥局組織專家對所有作品進行初步篩選,確定一批入圍作品。
(三)網絡投票。-月---日,入圍作品將在“---”微信平臺進行網絡投票。
(四)復評。-月---日,結合網絡投票結果和專家評審結果,確定獲獎作品,并在“---”公眾微信平臺進行公示。最終的獲獎作品頒發獲獎證書,同時作為20--年全省5?12護士節的宣傳作品投放各網絡和平面媒體。
七、活動要求
(一)激勵護士愛崗敬業。全省各級各類醫療衛生單位的護士要熱愛本職工作,培養高尚情操,要以患者的核心利益構建護理的價值觀,遵循“貼近臨床、貼近病人、貼近社會”的原則,讓群眾感受到醫療衛生事業和護理專業發展的成果,讓社會看到護理的科學、專業,讓每一個護士都成為護理專業發展的代言人。
(二)維護并樹立護士的社會形象。護士是醫療衛生系統的重要力量。護士的社會形象關系護士的自我認知和角色認同,關系到護理核心價值觀的表達和護理工作質量,關系到護士在醫療體系和社會的地位。各地各醫療衛生單位要以5?12國際護士節為契機,宣傳護理工作的科學和專業,要多角度、深層次展現護理工作的新成績、新面貌、新常態,宣傳護士在提升治療成效、確保患者安全、控制成本效益、維護醫療誠信、改善患者就醫感受的貢獻,在全社會營造尊重護士、愛護護士的濃厚氛圍。
(三)重視5?12國際護士節宣傳工作。各地級以上市衛生計生行政部門和各級各類醫療機構要認真組織,精心策劃,周密部署,圍繞改善醫療服務的目標和指導思想,以護士日常工作學習生活為題材,充分發揮互聯網和自媒體的作用,做好行業正面宣傳。要本著節儉和簡約的宗旨,征集各類微電影(微視頻)、微攝影和微演講,滴水見太陽,細微見真情,平凡見偉大,用小成本、小制作發揮大的社會效應,展示護士才華,表達護士情懷。
關于護士節策劃方案篇14
一、活動目標
通過開展“護士職業禮儀風采”,將優美的儀表、端莊的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。
二、組織領導
為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。
二、活動時間:另行通知
三、活動地點:五樓多媒體教室
四、主辦單位:市中等職業學校教務科
五、參賽范圍:_級護理班、_級護理班
六、參賽內容
1、護理專業知識問答
根據_級和_級護理專業學生各自所學專業知識進行知識問答。分別以各自班級為小組參加比賽。
2、護士禮儀風采展示
遵照“_年護理禮儀質量考核標準”種對于語言和服務的規定執行,學生通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。
3、護理專業學生表演節目。_級和_級護理專業學生以演唱、配樂朗誦、演講、小品等方式,向全校展示本班的精神風貌。
七、參賽規則
1.參賽方式:_級和_級護理專業學生以各自班級為單位參加比賽。
2.展示形式:各班級的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以展示本班的精神風貌。
護理專業知識問答:分別設置必答題,搶答題,判斷題。
必答題:
規則:必答題每組設置5道必答題,主持人讀完題后,該組參賽人員必須在30秒鐘內作答,否則失去答題資格。每答對一題加5分,答錯不加分。
搶答題:
規則:主持人讀完題后,宣布搶答開始方可搶答,由站立最快的團隊進行作答,注意必須由主持人宣布開始作答,且在30秒內回答正確才可加分。搶答題答對一題加5分,答錯扣5分。
風險題:
規則:每組有兩個風險題。主持人讀完題后,不可以棄權,要么自己團隊答,要么請其他的團隊答,該組參賽人員必須在1分鐘內作答。答對一題加10分,答錯扣分10分。
3.展示內容:主題鮮明、有特色、思想性強、內容健康、積極向上、表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護士工作內涵。
4.參賽要求:每個班均按照學校安排進行比賽,按時到比賽地點參加比賽。
所有參賽班級應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。
八、獎項設置(略)
關于護士節策劃方案篇15
為慶祝5.12護士節,充分展示我院醫務工作者的精神風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間,營造一個和諧、快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社區”義診送健康,“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽,“愛與奉獻”征文,以及在人民公園進行各項文娛活動等項目。具體活動安排如下:
一、活動主題:“團結、拼搏、和諧、快樂”
二、活動方案:
1、“白衣天使進社區”為您健康服務:5月9日(周五)上午由護理部主任或科護士長組織2名主任醫師與10名左右護士進社區,為社區百姓提供義診服務。屆時準備一條橫幅題為“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。
2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:此次攝影作品題材不限,工作照、生活照、風景照等都可以作為參展作品。希望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著、對生活的熱愛、對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審。
3、“愛與奉獻”征文活動:以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,護理部于護士節前夕舉辦“愛與奉獻”征文活動,希望通過此次活動促進護士提高綜合素質,繼續傳承南丁格爾精神,積極投入到我院爭創“三甲醫院”的熱潮中。
4、“游園活動”:5月12日下午組織100名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動。①為群眾提供義診服務②知識競賽(范圍為護士條例和創“三甲醫院”的有關內容)③集體跳繩(節目規則:每組出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)④同船共渡(節目規則:每組準備兩條船,每條船上載4位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船——防滑墊,水——防滑墊以外的任何地方。
三、活動要求:
1、“白衣天使進社區”為您健康服務:護理部主任與社區提前預約,定好義診人員名單,科護士長負責通知并準備好相關物品,5月9日(周五)上午8:30著裝整齊在司機班門口集合。
2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為8寸,題材、色彩不作要求,每個科室至少8張,將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一、二、三等獎。
3、“愛與奉獻”征文活動:要求以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫、傷科、供應室、醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于4月29日前上交護理部,經院領導評審組評審后,設個人一、二、三等獎。
4、“游園活動”:屆時準備兩條橫幅“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,“慶祝五一二國際護士節景德鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。準備義診服務所需用品、兩根跳繩、四塊防滑墊、四塊跑表以及擊鼓傳花用具。