面試官常問的20個問題？求職者面試前應(yīng)對自己的能力、特長、個性、興趣、愛好、長短處、人生目標(biāo)、擇業(yè)傾向有清醒認(rèn)識。下面小編給大家?guī)砹嗣嬖嚬俪柕?0個問題，供大家參考。

面試官常問的20個問題

1.先來談?wù)勀阕约喊?

您好!我叫_×，于今年畢業(yè)于杭州電子科技大學(xué)國際經(jīng)濟貿(mào)易專業(yè)，臨海本地人。我的座右銘是“一分耕耘一分收獲”，自己畢竟也年輕，所以有更大地發(fā)展空間去為自己心儀的工作所努力。選擇_×這一崗位也是在分析了自己的特長之后才慎重選擇的，我的特長是交際，不論是大學(xué)還是臨海，都有許多朋友。而且在大學(xué)實習(xí)時也接觸過相關(guān)的工作，經(jīng)濟、法律、營銷等專業(yè)基礎(chǔ)知識也比較扎實，所以我相信自己的選擇，也是對自己的一種考驗與肯定。謝謝

2.你大學(xué)從事過哪些工作?

_×

3.對你來說工作中最重要的是什么?

我覺得最重要的是處理好個人利益與企業(yè)利益的關(guān)系。自己一旦進入一個企業(yè)，就應(yīng)該以企業(yè)利益為重，個人能力是個人在企業(yè)的一張名片，個人的價值在于你給企業(yè)帶來的收益。而處理好個人利益與企業(yè)利益的時候，還能兼顧到團隊精神，并扎實自己的專業(yè)技能與培養(yǎng)恒心與信心。所以，我認(rèn)為處理好兩個利益關(guān)系是最重要的。

4.你覺得_×(崗位)應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?

①懂得推銷自己，克服在客戶面前的膽怯心理 ②在不傷及客戶利益的基礎(chǔ)上，盡量達到“雙贏、互利”的目的 ③需具有廣泛的多方協(xié)調(diào)能力，有敏銳的洞察力和市場分析預(yù)測能力 ④擁有扎實的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗 ⑤能分清主次客戶，提高工作效率，能及時關(guān)注市場上柜卷煙的生命周期狀況及重點品牌的市場走向 ⑥為客戶補充貨源，阻止外來卷煙上柜，若發(fā)現(xiàn)私、假卷煙，也需及時反饋給業(yè)務(wù)主管部門 ⑦及時檢查自己任務(wù)的完成情況，指導(dǎo)客戶合理安排卷煙庫存量。

5.你為什么愿意為本公司工作?

我覺得選擇一份好的工作是實現(xiàn)自我價值的體現(xiàn)，煙草公司是屬于國有煙草專賣專營的商業(yè)批發(fā)企業(yè)。當(dāng)然，自己選擇這個公司，是堅信本公司的美好前景，也是為自己選擇一個能充分發(fā)揮能力的舞臺。選擇這個公司，我覺得不應(yīng)該僅僅關(guān)注公司的薪水與福利，而應(yīng)該往自我能力和競爭力上思考，畢竟年輕的自己還有許多東西需要汲取，所以選擇了這個公司的'這份工作，學(xué)習(xí)的過程任重道遠(yuǎn)。

6.你認(rèn)為公司為什么要聘用你?

第一.我有很高的熱情去做好這個工作

第二.我有信心把這份工作做好

第三.我有一定的工作經(jīng)驗

7.如果我們聘用你，你會待多久?

既然選擇了這份工作，就沒有想過一進來就考慮跳槽，應(yīng)屆生頻繁地跳槽是一個社會現(xiàn)象，但我覺得，企業(yè)與自己是一個雙向選擇，但選擇不能盲目，自己既然選擇了企業(yè)，那表示對這份工作有意向，而企業(yè)聘用自己，說明企業(yè)有心栽培。所以我不會考慮跳槽問題，而更多的思考是如何去做好一份工作，去實現(xiàn)企業(yè)與自己的價值。

8.你的長處是什么?

認(rèn)識我的朋友都說我的長處是交際，自己也在這方面下了一些功夫，我堅信只要努力了即使達不到預(yù)計的成功都是一種收獲。其次，我還擅長書法、國畫，在學(xué)生時代也獲得過一些獎次。悠閑時也愛看些書籍，上上網(wǎng)，發(fā)表一些見解獨特的文章。

9.什么是你最大的弱點?

人無完人，我覺得自己的弱點是人事方面經(jīng)驗不是很豐富。相關(guān)的工作經(jīng)驗還處于培養(yǎng)時期，自己的一些獨特想法與付諸實踐所取得的效果還有一定的差距。并且一些情況下自信過于強烈，對失敗的認(rèn)識還不是很透徹。不過既然認(rèn)識到這些缺點，我也會慢慢去修正。謝謝

10.你的期望待遇是什么?

我個人不是很在意剛進去時候的待遇，當(dāng)然，期待的待遇是高的，不過這要等未來才能實現(xiàn)，剛進一個企業(yè)應(yīng)該更好的展現(xiàn)自我，去博得大家的信任，去做好自己的本職工作，待遇問題等以后用事實說話。謝謝

11.先前你有沒有落實工作了?

很遺憾，由于自己的原因，離開杭州后一直在找一份自己喜歡的工作，以前的工作應(yīng)該算是一種實習(xí)，實習(xí)結(jié)束后就回來了。自己也打算在臨海發(fā)展.

12.你的工作中最令你喜歡的部分是什么?

我覺得最另自己喜歡的是完成了既定的工作任務(wù)，并給自己下達的第二天的任務(wù)也目標(biāo)清晰，工作狀態(tài)高漲。我是一個喜歡有計劃性的人，喜歡把自己一段時間的工作計劃列成表格，喜歡從事具有挑戰(zhàn)性的工作。所以，可以說，最令我喜歡的部分是工作中的挑戰(zhàn)。

13.你找工作時最在乎的是什么?請談一下你理性中的工作。

我覺得自己找工作最在乎的是能力的培養(yǎng)，主要包括團隊能力、分析預(yù)測能力和自我競爭力。工作中的能力是給企業(yè)甚至自己帶來驚喜的物質(zhì)保證。我理性的工作就是有清晰的目標(biāo)，有穩(wěn)健的團隊，有奮斗的激情。

14.請介紹你的家庭

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15.請談?wù)勗诠ぷ鲿r曾經(jīng)令你感到十分沮喪的一次經(jīng)驗。

就是自己大二從事推廣__(某某卡)的時候我們按照自己的經(jīng)驗選擇了一個不錯的小區(qū)，但我們忽略了事前分析小區(qū)的人員分布，因為小區(qū)剛建不久，居住者大部分是租進來的外來務(wù)工人員，他們自己沒有時間利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，更很少有孩子在那小區(qū)留住，所以我們在那推廣了一整天也才推出去一張卡。當(dāng)時對自己的自信心有點打擊。

16.你曾經(jīng)因為某一次特殊經(jīng)驗而影響曰后地工作態(tài)度嗎?

我相信我不會，因為工作經(jīng)驗是在不斷的積累，成功的工作經(jīng)驗可以用來推廣到其他方面，失敗的工作經(jīng)驗可以用于自己做更好的總結(jié)，“因為一棵樹而放棄一片森林”，我覺得是不可取的，應(yīng)該看得遠(yuǎn)一點。

17.如果我雇用你，你覺得可以為部門帶來什么樣的貢獻?

剛進來，我會虛心向老的員工學(xué)習(xí)，積累工作經(jīng)驗，當(dāng)自己的專業(yè)技能達到一定程度的時候，我會盡最大的可能去拓展這一業(yè)務(wù)圈，讓公司用最少的成本去博得最大的價值。爭取為部門爭光。

18.你如何規(guī)劃未來，你認(rèn)為5年后能達到什么樣的成就?

第一年是業(yè)務(wù)培訓(xùn)與起步時期，第二年開始是拓展時期，第三年在相關(guān)部門應(yīng)該會有所建樹，5年后爭取在自己的崗位上做得最好。

19.你如何克服工作的低潮期?

每個人都可能因為周圍的變化而出現(xiàn)一定的心態(tài)波動，但這并不是影響工作的關(guān)鍵因素。記得《鋼鐵是怎樣煉成的》的男主人公說過“人應(yīng)該支配習(xí)慣而非習(xí)慣支配人”，所以我覺得，在工作的低潮時期，更應(yīng)該放輕松些，多想想為什么會造成這個原因，多去用實際行動來克服低潮時心情。

20.談?wù)勀銓影嗟目捶ā?/p>

加班是因為自己的工作目標(biāo)還沒有完成或需要臨時的補充，加班對一個公司還是自己來說都是突然的，如果既定的任務(wù)出色完成那加班的機會就少了。我覺得加班能充實自己，所以會一切服從公司的安排

面試的儀表禮儀

1 、鼻毛

別讓鼻毛探頭探腦。

2 、發(fā)型

頭發(fā)要經(jīng)常清洗，保持清潔無頭屑;梳理整齊，保持整潔;頭發(fā)軟者可用摩絲定型，使頭發(fā)干凈發(fā)亮。

男士不可留長發(fā)，不要太新潮，切不可怪發(fā);要經(jīng)常修理頭發(fā)，頭發(fā)不宜太長。

女士頭發(fā)不能太長、長短合適;不得染紅色、黃色等鮮艷的顏色;不要使用顏色太鮮艷的發(fā)夾;長發(fā)要用發(fā)夾夾好，不披頭散發(fā)。

3 、胡子

胡子應(yīng)經(jīng)常修剪，刮干凈，不可留大胡子。

4、 眼睛

眼睛要清潔、無分泌物，避免布滿血絲。

5 、指甲

指甲經(jīng)常修剪，保持清潔，不能藏污納垢;不得涂染有顏色的指甲油(盡量用自然色或不涂)。

6、 嘴巴、牙齒、口腔

養(yǎng)成飯后漱口的習(xí)慣，保持嘴巴、牙齒、口腔清潔，無食品殘留。

不在他人面前做“拾掇”自己的小動作：如那些當(dāng)眾獻丑的摳鼻孔、挖耳朵、搓泥垢、搔癢癢、剔牙齒、抖腿。

面試言談舉止恰當(dāng)?shù)皿w的禮儀要求

面試是求職中必須經(jīng)過的一道關(guān)卡，對也能否成功就業(yè)求職至關(guān)重要。對于畢業(yè)生而言，在千萬封簡歷中被用人單位選中，有幸參加面試，可以說通過了一關(guān)的挑戰(zhàn)，如何在面試環(huán)節(jié)取得勝利?面試中需要注意的地方和相關(guān)的技巧很多，今天我們來談?wù)劽嬖囍械难哉勁e止要求，除了符合職業(yè)規(guī)范的著裝之外，面試言談的禮儀知識更加重要，這是反映一個人的溝通能力和素養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)。

A、如何與考官穩(wěn)定好自己的情緒，回答好考官的問題。

1、管緊自己的`嘴巴，三思后答;

2、留足進退的余地，隨機應(yīng)變

3、穩(wěn)定自己的情緒，沉著理智;

4、模棱兩可的問題，同樣討好;

5、圓好自己的說詞，滴水不漏;

6、不拘一格的思維，歪打正著;

7、擺平自己的心氣，委婉機敏;

8、放飛想象的翅膀，言之有物;

9、面對“刁難”巧“較量”，針鋒相對;

10、知己知彼，方能與考官有效溝通。

B、面試交談中的措詞。

1、要盡量簡單扼要 ;

2、用語不要過多重疊 ;

3、同樣的言詞不可用得太頻繁;

4、要避免口頭禪 ;

C、無聲的信息交流。

握手：這是你和面試官的第一次相遇。她伸出了手，得到的是柔軟、潮濕的手——不是一個很好的開始。你的握手應(yīng)當(dāng)有力熱忱，并報以微笑和問候。男生勿主動與女面試官握手!

你的姿勢：筆直地站立和坐下。不是說象槍桿一樣的姿勢，但是拿出點精神和熱情。懶散的姿勢顯得疲憊和漫不經(jīng)心。對著鏡子或是在錄像帶里檢查你自己。

目光交流：注視面試官的眼睛。你不能死盯著她(他)仿佛要看透其靈魂，但要確保你們經(jīng)常有目光交流。你在講話的時候避免不停地環(huán)顧房間，因為那樣會表現(xiàn)出你對所談?wù)摰膬?nèi)容很緊張或缺乏自信。

你的手：做手勢或邊說邊比劃是很自然的，但是要保持適度。忘形地做手勢會分散注意力。而且在說話的時候要避免用手摸嘴。打電話的時候在鏡子里觀察你自己。