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你的職業規劃萬能回答

時間: 思恩 職業規劃

你的職業規劃萬能回答?很多人對于面試時職業規劃這個問題,都必須要經過好長一段時間,才可以想到怎么回答。下面小編給大家帶來了你的職業規劃萬能回答,供大家參考。

你的職業規劃萬能回答

你的職業規劃萬能回答

方法與策略:

這個題目的背后是了解求職者的求職念頭和對自己中長期職業發展的思索,而此時需要傳遞給HR的信息是:1、你是有備而來的,由于對自己是有職業規劃的,所以求職投簡歷都是經由一番思索的,而不是海投盲投的結果。2、表明自己的上風,體現出自己是這份工作的不二人選。3、你有著良好的職業規劃,清晰地知道未來三到五年的計劃和打算,表明你是符合企業要求的不亂型員工。

Lily答:

固然我學的是財會專業,但是我并不太喜歡,通過充分考慮,我選擇參加系統的職業規劃方面的培訓,在課堂上我知道如何找出自己的職業定位。我的表達能力很強,在大學時就常常獲得演講和辯論賽的第一名,我喜歡站在講臺上的感覺,從小就想著自己長大了要當一名老師,做了2年會計工作中,我一直過不開心,我不喜歡天天重復著機械式的單一工作。經由職業規劃專家的一對一輔導,我發現自己仍是更加適合往培訓師方向發展,而我當前最適合的切入點就是貴公司所處的行業,我但愿可以在培訓助理的這個職位上沉下心來好好工作,將來在這個平臺能夠圓我的培訓師夢想。

我但愿從現在開始,五年之內能夠在目前申請的這個職位上沉淀下來,通過不斷的努力后,最好能有幾回提升,但愿可以從培訓助理做到培訓主管,最后成為培訓經理甚至是行業內精彩的培訓專家。未來的五年,無論是向上晉升,仍是在企業內橫向調動,對我個人來說,但愿找到一家愿意做相互投入的企業待上一段時間。但愿我的加入可以給公司帶來更大的貿易價值,同時我也但愿自己能夠在企業的平臺上得到進一步的職業能力晉升。

效果及分析:

Lily真誠的表述和對自己明確的定位讓HR覺得她很是培訓助理的不二人選,同時也充分表現出她對自己的職業定位以及發展路徑是十分清楚的,因而她在數十個候選人中脫穎而出,順利拿到了這個offer。如今一年多過去了,Lily按照自己當初設定的發展目標有條不紊地走著。前不久傳來了她的喜訊,她已經破格抬舉為公司培訓部的'主管。

專家點評:

實在求職口試遠沒有想象中那么難。頂級就業力專家閆嶺夸大:能夠做好工作的人,并不一定能找到好的工作,找到好工作的人,是那些會找工作的人。所以,無論就業環境多惡劣,也不論口試中的提問如何復雜,假如你對自己有著明確的職業定位和清楚的發展目標,把握求職中的游戲規劃,你會發現找工作實在很簡樸。

職場新人必看的面試說話技巧

語言是求職者在求職面試中與招聘人員溝通情況、交流思想的工具,更是求職者敞開心扉,展示自己知識、智慧、能力和氣質的一個主要渠道。恰當得體的語言無疑會增強你的競爭力,幫助你獲得成功,反之,不得體的語言會損害你的形象,削弱你的競爭力,甚至導致求職面試的失敗。那么,在求職面試中要注意哪些影響自己成功的忌語呢?

一、 面試交談時,措辭注意要簡潔、高雅;另外還要準確、恰當。

二、 注意談話的速度不要太快,音調不要太高或太低,語氣謙和,口齒清楚,吐字清晰。

三、 巧妙應答 有些問題很難回答且刁鉆,這是主考官測試你的應答技巧、反應能力的。如問題專業性很強,如果不懂,就要坦率承認;如問題正面回答就會否定自己,那就采取迂回的方式回答;如主考官問一些很大的題目,你必須有意識地把話題拉到你的能力、性格優點、學識及經驗等方面來,以便利用這一時機推銷自己。

四、 適當提問 面試中是完全可以向主考官提出問題的。但要注意的是,千萬別問待遇、紅利等有關切身利益的問題,而應該問一些有關用人單位的某些問題,如問題恰當,引起主考官興趣,他就會重新審視你。

如果你是跳槽的請注意了:

第一,跟老板或上級人際關系處理不好。 在工作單位人際關系比在學校復雜得多,得學會與上級、下屬、平級處理好人際關系。將來你們也許會有感觸,就是‘活累不死人,人可以氣死人’。現在都講究團隊合作,如果你在A公司處理不好人際關系。面試官會認為你在B公司也會有同樣的困惑。

第二,不要說上一家公司的福利待遇不好。 給人的感覺,你不是為了工作而來,是為了福利待遇而來,眼光太短淺。據專家分析,離職半數以上不是因為福利待遇不好而離職,而是因為人際關系處理不當導致不是被Fire掉,就是不得不Resign。

一次好的交談,欲達到“與君一席話,勝讀十年書”的效果,也要有一個很好的結尾。余音繞梁,三日不絕。那么,怎樣結束談話,才能給人留下難忘、美好的印象呢?

面試職業規劃的適合人群

你是在校學生或者已經工作,需要謀劃出清晰的未來;

你正在求職或將要求職,卻沒有清晰而精準的求職目標;

你對未來感到迷茫,搞不清楚應該向哪個方向發展;

你不喜歡當下在做的工作,對工作提不起勁來;

你每天忙碌,但成果有限;

你感覺職業發展不順、徘徊不前,你看不到前途;

你對是否跳槽猶豫不決;你希望工作穩定,收入更高,職業生涯發展順利;

你想創業,但不知道自己是否適合創業;

你希望能學些專業的方法、理念,從而有效掌控自己的職業生涯。

以上都是適合于通過專業的職業規劃解決自身的職業問題的。

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