初級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件？考人力資源管理師，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上的人員，可以直接報(bào)名參加初級(jí)人力資源管理師考試。下面小編給大家?guī)?lái)初級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件，供大家參考！

初級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件

初級(jí)人力資源管理師報(bào)考條件如下，考生滿(mǎn)足其中一條即可：

(1)累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年(含)以上。

(2)取得技工學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)(含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生);或取得經(jīng)評(píng)估論證、以中級(jí)技能為培養(yǎng)目標(biāo)的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)(含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應(yīng)屆畢業(yè)生)。

(3)高等院校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校生。

以上人力資源管理師報(bào)名條件中，相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢(xún)、管理研究等職業(yè);相關(guān)專(zhuān)業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)關(guān)系等。

初級(jí)人力資源管理師報(bào)考入口

目前人力資源管理師報(bào)名方式有五種：網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、個(gè)人報(bào)名、團(tuán)體報(bào)名、機(jī)構(gòu)報(bào)名。人力資源管理師網(wǎng)上報(bào)名入口一般是在各省職業(yè)技能鑒定網(wǎng)，或人力資源和社會(huì)保障廳。以上幾種方式中，實(shí)行團(tuán)體報(bào)名和機(jī)構(gòu)報(bào)名的地區(qū)比較少。

人力資源管理師實(shí)行團(tuán)體報(bào)名的地區(qū)有：上海、浙江、遼寧、廣東、江西、青海;實(shí)行機(jī)構(gòu)報(bào)名的地區(qū)有：天津、江蘇、山東、福建、海南、河南、湖南、四川、云南、貴州、陜西、甘肅、寧夏、新疆。具體需以當(dāng)?shù)匕l(fā)布的考試通知為準(zhǔn)。

初級(jí)人力資源管理師報(bào)考流程

初級(jí)人力資源管理師網(wǎng)上報(bào)考流程如下：

1、注冊(cè)報(bào)名。登陸“__職業(yè)技能鑒定考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”點(diǎn)擊“注冊(cè)報(bào)名”，進(jìn)入人力資源管理師網(wǎng)上報(bào)名登記系統(tǒng)。

2、填寫(xiě)注冊(cè)信息。如實(shí)正確填寫(xiě)注冊(cè)信息，完成注冊(cè)，獲取報(bào)名序號(hào)。

3、填寫(xiě)報(bào)名表格。使用注冊(cè)的賬號(hào)登陸報(bào)名系統(tǒng)，請(qǐng)按照?qǐng)?bào)名登記表內(nèi)容如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)，填寫(xiě)內(nèi)容要求能夠較全面的反映人力資源管理師報(bào)考要求。

4、上傳照片。正確上傳本人的電子照片。

5、提交人力資源管理師報(bào)考條件相關(guān)資料進(jìn)行資格審查。資格審查合格后，立即繳費(fèi)。

人力資源管理師要考哪些科目

人力資源管理師一共有四個(gè)報(bào)考級(jí)別，其中一級(jí)和二級(jí)人力資源管理師考試科目一樣，包括《理論知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)技能》、《綜合評(píng)審》;三級(jí)和四級(jí)別人力資源管理師考試科目一樣，包括《理論知識(shí)》、《專(zhuān)業(yè)技能》。

人力資源管理師《理論知識(shí)》科目的考試題目類(lèi)型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;《技能操作》科目考查的題型包含計(jì)算分析題、案例分析題與方案設(shè)計(jì)等;人力資源管理師《綜合評(píng)審》科目的考試題型為論文和論文答辯。

人力資源管理考試合格標(biāo)準(zhǔn)

人力資源管理師考試的合格標(biāo)準(zhǔn)是考試卷面分值100分，及格線為60分。理論知識(shí)考試采用閉卷筆試方式，專(zhuān)業(yè)技能考核則以小組討論和情景測(cè)試為主，均采用百分制評(píng)分，成績(jī)達(dá)到60分以上即為合格。

需要注意的是，人力資源管理師理論知識(shí)考試和專(zhuān)業(yè)技能考核，成績(jī)合格的有效期為兩年。一般在人力資源管理師考試成績(jī)公布后，證書(shū)通常會(huì)在2個(gè)月后發(fā)放。考生可以關(guān)注職業(yè)鑒定中心發(fā)布的公告，以了解具體的證書(shū)領(lǐng)取時(shí)間。